ООО ОСГ Рекордз Менеджмент: отзыв сотрудника

07.04.2021 КазаньАдрес: Казань, Горьковское шоссе
💸 Средняя зарплата

19 000

Никогда не писал отзывов о своих работодателях, но опыт работы в ОСГ Рекордз Менеджмент меня поразил. Не думал, что такое возможно в международной компании. Так нагло и открыто меня не кидали на деньги нигде и никогда.

Опираясь на опыт работы в филиале ОСГ в Казани на Горьковском шоссе на должности специалиста операционного отдела (в вакансиях указывается должность кладовщика-комплектовщика), могу сказать, что данная работа подойдет исключительно физически здоровым людям. Если у вас есть хоть какието жалобы на здоровье, то получить осложнения вам удастся раньше, нежели нормальную зарплату.

Сама зарплата состоит из фиксированного оклада и премиальной части, практически в равной пропорции. То есть, если оклад вы получите гарантированно, то премию вы можете не получить вовсе, как случилось со мной. Причин невыплаты премии может быть множество, даже элементарное желание покинуть организацию.

Мне сложно сказать, как налажена работа в других отделениях ОСГ, но в Казани все важные решения замыкаются на одном человеке. При этом человек принимающий решения — руководитель макрорегиона, живет в Саратове. Равиль будет решать брать Вас на работу или нет. Он же определит, получите вы премию по итогам месяца или останетесь с окладом. Казанские менеджеры будут пугать вас Равилем постоянно, как пугают непослушных детей злым бабайкой.

Что касается руководителей находящихся в Казани, то особого внимания заслуживает Миляуша. Человек с непонятным функционалом обязанностей, раздает задания не только работникам, но и указывает непосредственному руководителю  — [Н.] Коллектив объединен лютой ненавистью к вершителю судеб из Саратова — Равилю и верному стукачу Миляуше.

Если вы надумаете уходить из организации, то перед этим лучше посоветоваться с более опытными коллегами по дате объявления своего решения. Вероятность того, что у Равиля возникнет желание лишить вас премии в полном объеме велика, ну, а Миляуша начнет подсовывать на подпись документы, дабы узаконить свои незаконные действия. Группа мошенников в действии.

Я сообщил о желании покинуть ОСГ 31 марта 2021 года. При этом отработал март в полном объеме не получив ни одного взыскания. Тем не менее, мое решение покинуть организацию показалось вершителю судеб — Равилю неверным. В телефонном разговоре он сообщил, что потратил на меня слишком много времени, а его время стоит очень дорого. По этой причине он лишает меня премии в полном объеме за отработанный месяц, а это более 15 тысяч рублей.

Мне сложно сказать, как эта махинация была оформлена документально и кому достались украденные у меня деньги. Суть в том, что в рамках международной организации на руководящей должности находится человек, который авторитет этой организации подрывает на корню.

📄 Оформление

Полностью официальное

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 33900

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 13.07.2023 Казаньспециалист обработки документов💵 ЗП: 35000
    ✓ Преимущества
    График работы 2/2 Далее →
    ✗ Недостатки
    Логово некомпетентных сотрудников. Как руководящий состав, так и весь персонал, работающий в данной компании. Рыба гниёт с головы (интриги и расследования) остаются там работать люди, не имеющие своего мнения, и кем легче всего управлять. Некомпетентные руководители верят, что сотрудники должны быть благодарны им за рабочее место и не спешат заинтересовывать сотрудника подходящими условиями труда. Обиженный руководитель никогда не восстановит чувство уважения, подобные действия демотивируют коллектив. Далее →
  • 18.01.2024 Екатеринбургсборщик-комплектовщик💵 ЗП: 69300
    ✓ Преимущества
    Уровень дохода очень хороший для данной категории. Работал по ГПХ. Получал всегда честный и прозрачный расчет, заранее оговоренный при подписании документов: сумма за выход на работу + сделка за смену. Все операции автоматизированы, каждая оценивается согласно прейскуранту при договоре. Прекрасный коллектив (отзывчивый, порядочный), классный руководитель [Ч.] Н. (чувствовалось сразу, что есть порядок в организации, рабочая атмосфера, здоровая обстановка). Предусмотрены перекуры, обеденный перерыв строго 40 минут — на кухне есть всё, в т. ч. бутилированная вода, [censored] мыло и моющие средства, всегда чисто на столах, парни в наушниках слушают музыку, чтобы не мешать отдыхать другим). И, конечно, предусмотрен план проф. развития: после ГПХ трудоустройство на оклад+ежемесячная премия+дотация на питание. Предусмотрены индексации в течение года. Рад! Рекомендую. Но, парни, работать придется: короба по 10−15 кг более 70 процентов из всех. Берегите спину, если есть возможность, надевайте пояса. 3300 зарабатывал за смену 8 часовую стабильно. А там сами умножьте и получите за месяц. Не кидалово. Компании большое спасибо! Далее →
    ✗ Недостатки
    узкие проходы между рядами. при гпх необходима своя форма, кроме перчаток и фонарика. Далее →