ООО ПАТП 1118: отзыв сотрудника
Обещают официальное трудоустройство, зарплату от 40 тысяч рублей. По факту, трудовая хранится только чтобы держать на крючке, заработок 300−400 рублей в день, несложно посчитать сколько выходит в месяц с учетом работы 15 дней. Путевка 230 рублей, заправка за свой счёт и план 3800 в смену. Так что не обольщайтесь.
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДобрый день, очень мутная контора для соискателей работы. Нет четкой мотивации (за что сколько платят), почти половина сотрудников официально не оформлена или оформлена не в соответствии с занимаемыми должностями. Руководитель заставляет работать так, как ему удобно, по профессиям, не связанным с трудовым договором. Руководителю плевать не только на своих клиентов, но и на сотрудников. Большая «текучка» кадров, люди более полугода не задерживаются. Если кто-то отсутствует или нет сотрудника, обязан его работу взять на себя или замещать отсутствующих сотрудников. Заработная плата выплачивается в «черную» (в конверте), на что должны возникнуть вопросы у контролирующих органов. Далее →
-
✓ ПреимуществаОпыт работы флористом в Royal FlowersЯ работала флористом в сети Royal Flowers. При взаимодействии с работодателем также фигурировало ООО «Империя», поэтому соискателям, рассматривающим вакансии этой организации, рекомендую учитывать, что данный отзыв относится к моему опыту работы в этой же сети.Начать всё-таки хочется с хорошего. У Royal Flowers интересная концепция — сделать цветы доступными для покупателей. В магазинах действительно можно встретить большой ассортимент, необычные сорта и экзотические растения, а цены зачастую ниже, чем у многих конкурентов. Флорист получает возможность работать с разными цветами, развивать свои навыки и собирать интересные букеты.Именно поэтому я искренне хотела работать в этой компании, вкладывалась в развитие магазина и рассчитывала остаться надолго. Далее →✗ НедостаткиЭтот отзыв не является попыткой кого-либо оскорбить. Я описываю исключительно свой личный опыт, конкретные рабочие ситуации и причины, по которым в итоге не могу рекомендовать компанию как работодателя. Надеюсь, что руководство воспримет написанное не как повод обидеться, а как возможность обратить внимание на проблемы, о которых сотрудники сообщали неоднократно. К сожалению, за привлекательной для покупателей концепцией, по моему опыту, скрывается большое количество внутренних организационных проблем. Официальное трудоустройство На собеседовании я сразу обозначила, что официальное трудоустройство имеет для меня принципиальное значение. Мне сообщили, что оформление является обязательным этапом работы и заверили, что по истечении трёх месяцев меня трудоустроят официально. По просьбе работодателя я несколько раз отправляла фотографии паспорта и регистрации. Сотрудники также писали заявления с просьбой принять их на работу, причём заявления предлагалось писать без указания даты. Несмотря на это, официально меня так и не трудоустроили. За время работы большинство сотрудников, с которыми я непосредственно взаимодействовала, говорили, что также работают без трудового договора. Лично я не видела документов, позволяющих судить о точном количестве официально оформленных сотрудников, поэтому могу говорить только о собственном опыте и словах коллег. В итоге мои документы и персональные... Далее →
