ООО "СоюзСпецАвтоматика": отзыв сотрудника

23.05.2016 • Зеленоград

За три года работы в компании задолжали зарплаты более, чем за шесть месяцев.

Обманывают всех — сотрудников, поставщиков, заказчиков.

Всем рассказывают, что про них врут, а, на самом деле, они очень хороши.

Сотни, если не тысячи обманутых сотрудников и более сорока фирм.

Могут сменить название, но директорами могут быть Молочников П.Л. и Ксензовская А.Ю.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 72750

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Все отзывы сотрудников СОЮЗСПЕЦАВТОМАТИКА 2 отзыва

  • СоюзСпецАвтоматика

    27.02.2014 • Железнодорожный
    Компания откровенно обманывает работников. Мало того, что работали на режимном объекте РКК Энергия без договора, даже без какого-либо документа о подряде. Грубо говоря посещали ежедневно в течение 3 месяцев территорию завода. За 3 месяца провели пожарную сигнализацию в цеху площадью около 7000 м^2. Оплата составила 31400р. Руководство разводит руками, мол вы знали какая цена за этот цех. Хотя обещали по телефону от 35000р в месяц. Итог: такое ощущение, что можно неплохо наворовать идя на руководящие должности. Обычным монтажником работать тм не ценить себя и свой труд. Далее →

  • Генериум: Негативный отзыв о HR-отделе и кандидате.

    19.02.2026 • Зеленоград • начальник ОКК
    ✓ Преимущества
    - ДМС с первого дня работы;  — кофе-поинт;  — красивый вид из окна на кладибище Далее →
    ✗ Недостатки
    hr-BP явно не был в здравом уме, когда согласовал кандидата на должность начальника ОКК. И тут становится вопрос о компетентности (некомпетентности) такого сотрудника, который не в состоянии был провести мониторинг отзывов и обратной связи о том, кого принимает на работу, таким образом заставив сотрудников страдать. Такая себе забота о персонале со стороны эйчара. Рейтинг площадки Генериум-Некст снизился, а персонал HR-отдела делает вид, что ничего не происходит. Но было замечено, что кандидаты начали отказываться от столь заманчивого предложения, как работа в Генериум, стали проявляться причинно-следственные связи между этим событием и отзывами в интернете. Данное событие немного заставило работать их оставшиеся извилины мозга, и, написав десяток однообразных отзывов с одного IP-адреса и компьютера, уверенные, что никто этого не поймет (наверное, судили о тех, кто будет читать такие отзывы, по своему IQ, которое совпадает с IQ рыбки Дори, а может, даже ниже).. Далее →