ООО "Стар-плюс": отзыв сотрудника

25.05.2018 Новосибирск

Данная контора использует старую, как мир схему «замануха». Периодически дается объявление о найме швей на производство с привлекательной зарплаткой от 23 000 рубликов. На деле ничего этого нет. С существующими расценками на изделие (от 45−120 рубликов), опытная швея заработает не более 15 000 рублей в месяц, даже если будет пахать от зари до зари! Поэтому контора раз в систематически набирает новых «чижиков», чтобы они снова работали за 2000−3000, именно столько будут получать новички, не научившиеся строчить костюмы, как из пулемета. Вот такая схемка.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 57150
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 13.08.2018 Новосибирск
    Контора на улице Стофато, в подвале. Условия ниже плинтуса, зато видеокамеры кругом! Директор [Ю.] [А.] [С.] Обещают 23 000 рублев! Но, поработав в конторе два месяца поняла, что все это называется наепка. Ничего здесь не заработать, девчонки! Расценки копеешные! Судите сами 45−120 рублей за костюм! Самые ушлые и самые старые едва получают 15 000 рублей в месяц! Вопрос: На камеры деньги нашла, а на зарплату жаба давит? Далее →
  • 24.03.2026 НовосибирскИнженер👍4
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Ничего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →
    ✗ Недостатки
    Используют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →