ООО ТД Папиллонс-регион: Не рекомендую

Белая ЗП

Договаривались на удалёнку, в итоге стали работать частично в офисе, там холодно, работала в куртке, обогревателя нет и не будет

ЗП белая, но маленькая, за ведение трёх регионов я получила 55 000. Если вы болеете, вы должны работать, ну хотя бы из дома.

Карьерного роста нет, тк некуда. Коллектив постоянно меняется, я проработала 5 мес, за это время ушли 2 менеджера, ещё трое пришли на собеседование, но не остались. По факту я была единственным менеджером)) Руководство в Новосибирске — это территориальный менеджер [Е.] [Ф.], человек с проблемами с нервами, она постоянно орёт и всё на ходу забывает.

В обязанности входит звонить 140 мин в день, 70 звонков по 2 мин. и внести суть звонка в Битрикс, иначе штраф. При этом вы набиваете счета, отвечаете на запросы в вотсап и на почту, контролируете приход денег и дебеторку, вносите в Битрикс и в 1С новых клиентов и все из реквизитов, изучаете ассортимент, готовитесь к аттестациям, они примерно 1 раз в 2 мес, отвечаете на различные задачи, иначе штраф, пишите отчёт раз в неделю, иначе штраф,

ну и на десерт: занимаетесь развитием, делаете холодные звонки с целью привлечь к сотрудничеству. Не успеваете — проблема в вас. Даже если вы единственный менеджер)) Вас постоянно контролируют в Битриксе и в биткопе и лично.

Компания очень старая, пахнет нафталином и работает по принципу выходцев из 90-х годов, поэтому принцип работы — это бестактность и самоутверждение руководства за счёт новеньких.

Также вас ждут переработки, естественно, неоплачиваемые, вы работаете до 18 и хотите уйти в 18, рискуете попасть в статус наглого сотрудника.

Вас будут заставлять ездить на встречи к клиентам по Новосибирску за свой счёт.

Компания не заинтересована в долгосрочных отношениях с клиентами, поэтому цены поднимаются вдруг и без предупреждения, брак менять не хотят, только если менеджер будет настаивать и самое прелестное, на мой взгляд, если клиент заказал товар, его Папиллонс переместил своими силами, между своих складов и товар потерял потребительские свойства, то виноват клиент и он должен оплатить этот товар. Не кладовщики, которые не упаковали правильно, и вам, как менеджеру по продажам, придётся это объяснить клиенту.

При увольнении вы не получите расчётный лист, по какому принципу сделан расчёт — не понятно.

Программы слежения, установленные на мой ноут, удалять не хотят, предлагают самой ковыряться. Средний срок работы менеджера — это 3−4 мес.

Не рекомендую тут работать.