ООО Фастар: отзыв сотрудника
Их миллион.
Непрозрачная система оплаты труда. Трудовой договор на руки не дают. В нем минималка. По факту тех.директор к концу месяца подбивает кому дать и кому не дать по своему усмотрению и проставляет коэффициенты и т.д..С расчетом при увольнении однозначное кидалово.
Клиенты здесь привыкли, что все решается только через ругань, и скандалят с порога.
Всех собак, если что случится вешают на мастера-приемщика,даже не разбираясь в ситуации.
Сами марки машин г. но, потому что собираются в России. Все сыпется безбожно. При пробеге 30 тысяч км. меняются тормозные диски, иридиевые свечи, ремни, даже нат.ролики стираются по наружнему краю.
С графиком удобно только, что много выходных, в остальном того же законного обеда по факту у вас не будет. Наскоряк перекусы.
Социалкой и не пахнет.
Однозначно не рекомендую сюда работать тем, кто хочет долго и плодотворно зарабатывать деньги.
В компании привыкли основную выручку рубить с премий и платежей официала в Москве и поэтому до трудового процесса и его результатов руководству плевать, а это основная з.п. того же приемщика и мастера цеха.
-
✓ ПреимуществаНормальная компания, работаю более двух лет на должности сервисного консультанта, для людей готовых трудиться и желающих показать себя это хорошее место, зарплату платят вовремя в столь сложное время не разгоняют коллектив, начальство адекватное, но очень требовательное, Штрафы «за просто так» как много где принято не рисуют, что не может не радовать, продажники и сервисные консультанты получают достойные деньги (те кто действительно работают) ,про компанию скажу одно как и во многих местах -лентяям тут не место, вся работа очень хорошо контролируется руководством и тут их не любят. Очень комфортный график, большинство работает 15 смен в месяц, что позволяет работать и находить время на хобби или другие дела. Есть хорошее кафе со скидками для сотрудников и скидки на обслуживание личного транспорта. Далее →✗ НедостаткиДля кого-то неудобное расположение, но это дело индивидуальное. Из минусов также стоит отметить — тут надо работать, отсидеться просто так у желающих не получится). Далее →
-
Расскажу о своем опыте стажировки в компании Fastar. Началось с того, что меня пригласили на собеседование, мы обговорили с менеджером все условия и вопросы, договорились о том, что я выйду на стажировку (стажировка бесплатная, три дня по шесть часов). На одно место стажировалось 2 человека, я и еще одна девочка. Сказали, что выбирать будут по итогу собеседования, о том, насколько хорошо мы поняли механику работы. Итак, отработала я третий день, но вместо того чтобы устроить проверку каких-то профессиональных моментов, меня и вторую девчонку «отшили» по причине того, что, как оказалось, спустя три дня, они ищут стройную девушку модельной внешности ростом не ниже 170 см. Почему нельзя было сказать об этом на собеседовании — непонятно. Если говорить про условия работы, то у действующих администраторов удалось узнать, что отойти на обед или в туалет можно только если кто-нибудь из продажников согласится тебя подменить на ресепшене (несмотря на то, что порой по несколько часов в автосалоне не бывает клиентов), но мужчинам, работающим в Мерседесе, далеко все равно на это, поэтому поешь ты за 12 часов работы или нет — большой вопрос. Зарплату при графике 2/2 с 9:00−21:00 обещали 25... Далее →💬1 комментарий