ООО Феникс СТ: Проблемы с зарплатой и текучкой кадров
Работа на служебном авто. Раскрученый бренд.
Недостатки:Компания продает семечки «Крутой Окер»…
Бешеная текучка… За год моей работы поменялось две трети состава Волгодонского филиала. Причем увольняются и торговые представители, и супервайзеры, и операторы учета…
Причин куча… Патологически жадный собственник бизнеса, стремящийся максимально меньше заплатить работникам…
«Мягко говоря» неуравновешенный руководитель филиала, портящий настроение утром и вечером (в зависимости от его настроения) и отстаивающий перед руководством только свою зарплату. Взрывающий мозг по малейшему поводу и всячески самоутверждающийся за счет сотрудников…
Рабочий день 10−12 часов…
Серая зарплата (официально платят минималку)… При трудоустройстве озвучивают одну зарплату, а задачи выставляются так, чтобы заплатить на 20−30 % ниже. Куча штрафов…
При увольнении «кидают» на деньги…
В отпуск можно пойти два раза в год по неделе (остальное на бумаге).
Одним словом, врагу не пожелаю…
.
- 🧑💼 Торговый представитель: честные отзывы сотрудников в Волгодонске (1 отзыв) →
- Работа в Волгодонске (350 отзывов) →
-
✓ Преимуществатолько то что быстро идут на контакт что бы заманить Далее →✗ НедостаткиКомпания Атомэлектромонтаж, он же Югэлектромонтаж, которые на протяжении очень многих лет обманывают рабочих. Дважды работали от них, и оба раза обманули по деньгам, которые ещё и приходилось выбивать. Так как все местные уже давно знают, что они [censored] и не идут к ним, то они принимают на работу с других регионов. Хотели к ним устроиться вновь, так как прошёл слух, что они вроде как стали порядочными. Они нас мурыжили почти месяц, прежде чем соизволили дать направление на комиссию за свой счёт, а это 5 тыс. В итоге почитали свежие отзывы о них, в которых говорилось, что урезают зарплату и отдают кусками, и поняли, что деньги за комиссию мы выкинули зря. Они периодически обновляют аккаунт на Авито, чтобы избавиться от негативных отзывов, а хорошие отзывы пишут сами девушки-кадровики или мужчины ИТР. Поэтому не ведитесь на красивые отзывы. Все они накрученные. При собеседовании они сразу занижают разряд, по сути, торгуются уже на первом этапе. Если вы видите их объявления без отзывов, значит, они снова наследили и почистились. Могут переименоваться в связи с плохой репутацией. Ранее они были ЮЭМ и Промэлектромонтаж, а теперь Атомэлектромонтаж. Люди с других регионов, не попадайтесь. Далее →
-
✓ ПреимуществаИХ НЕТ и никогда НЕ БУДЕТ Далее →✗ Недостаткиджон-Джоли: АД НА ЗЕМЛЕ Проработав определённо долгое время в этом ужасном месте, я узнала и сделала много выводов для себя. Придя впервые в один из многочисленных ресторанов сети Джон-Джоли (другие названия: кафе Песто, Оки-доки, Митлс), находящихся под управляющей компанией ООО «Ресторанные традиции», в офисном здании по адресу ул. Павловская, д. 27, 2-й подъезд, 4-й этаж, первые две смены как минимум стажируешься бесплатно, далее тебя ставят в смену по 14 часов! Если ты официант, график по какому выберет для тебя менеджер: 5−2, 3−1, 2−1, 4−1 и прочие. Если поваром, то график у всех 6−1 по 12 часов. Графика 2−2 здесь ни у кого нет. Если Вы не успели оформиться, например, отработав 1−2 недели и поняли, что это не Ваше, то зарплату Вам не дадут, запомните это! А оформляться ради двух недель и нести им свою трудовую книжку — это правда, идиотизм! Коллектив здесь интернациональный, РФ по минимуму. Поработав по такому графику через пару недель, ты утром с трудом сможешь проснуться, чтобы не опоздать на работу. Опоздание для официантов — штраф от 300 до 500 руб. Ты начинаешь понимать, что рабовладельческий строй в ДД никто не отменял,... Далее →
