ООО ХОРС21ПРО: отзыв сотрудника
Компания резко приостановила свою деятельность ввиду кризиса в стране (коронавирус), уведомив сотрудников за 1 час до окончания рабочего дня. хорс21про отправила сотрудников, которые работают по ТК на срочный отпуск б/с, а сотрудников по договору найма уволила. В договоре сказано, что обе стороны договора должны уведомлять о расторжении не менее, чем за 10 дней. Но компания отказалась это комментировать, прикрывшись коронавирусом и падением туризма. Компенсацию оплачивать отказались. Начальство не стало объясняться перед сотрудниками, а лишь передало всю информацию через своих помощников. Все люди оказались без денег и работы.
-
Категорически не советую работать в этой недобросовестной компании. Зарплата черная, обманывают: бывали и задержки, премий нет, зато штрафы есть, постоянно что-то мутят, уходят от налогов. Неадекватное и некомпетентное московское начальство с раздутым эго! Трудовой кодекс не знают совсем (постоянные нарушения), что захотели, то и сделали. Будьте готовы отстаивать свои права в судах! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
