ООО "эдванс Шиппинг Групп": отзыв сотрудника
Добрый день!
Ужасная компания, не платят при увольнении, официальная зарплата была 8500,теперь О БОГИ! подняли до 17,руководители 2 брата, никаких условий для сотрудников, кухни нет, кушай за рабочим столом и антисанитария. Нюанс, когда ешь будь готов, что к тебе по 100 500 раз подойдут руководители на секундочку.
сейчас в пандемию не соблюдается ничего, единственно для вида купили градусник и три маски, организовали развозку за свой счет, то есть тебя возит сотрудник (менеджер по продажам, он же номинальный ген дир) которому каждый из пассажиров должен выложить по 200 руб, и ехать при этом по всем пробкам околдо двух часов, поехал на метро-штраф 1000 руб, хотя в свободное время все ездят и ничего, сами руководители тусят по центру .Если не соглашаешься зп режется полполам, продажникам обещают зп до 100,по факту,25 оклад и какие-то крохи с запросов, которые едут раз в 3 месяца и большую половину процента забирает себе руководитель.
Берегите себя и не идите работать на этих жадных и алчных людей!
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаСказки — являются правдой Далее →✗ НедостаткиКак тонули Золотые БерегаЖил-был в тридевятом Санкт-Петербург один гонец по имени в.с.п. Не простой, а с союзниками — людьми разными, но когда-то объединёнными общей идеей. И задумал он дело большое: накормить весь город, чтобы еда сама находила дорогу к дверям.Долго ли, коротко ли — шёл он через туман неудач, через ветры сомнений, через ямы и развилки. Но выстоял. Построил крепкое дело: повозки с горячими пиццами и заморскими роллами разъезжались по улицам, и имя его знали далеко за пределами города.Когда пришли тёмные времена (Ковид 2019), и люди заперлись в домах, его звезда только ярче загорелась. Гонец оказался на коне — сильный, уверенный, с ветром в спине. Казалось, так будет всегда.Но время любит менять правила.С каждым годом золотые запасы таяли, как снег весной. Людей становилось меньше, забот — больше. Те, кто остались, тянули повозку из последних сил, латали паруса, чинили колёса, надеясь, что корабль под именем Мультибрендовые Берега снова поднимется в небо.Только вот в этом королевстве людей редко благодарили. Их труд считался чем-то само собой разумеющимся, а усталость — слабостью.И тогда гонец решил: нужен новый кормчий.Так на борт пришла парфюмерщица из далёкого аула — Вальшина. Она говорила... Далее →
-
Работала швеей в компании ООО Артгуа, г. Санкт-Петербург, Ириновский проспект, д 2. Ни в коем случае не устраивайтесь туда на работу! Никем. А швеей особенно. Руководитель Н.Ю. будет кормить обещаниями о хорошей зарплате в целых 70 000 рублей. В итоге всё, что вы заработаете, не вставая со стула по 9 часов с 10-минутным перерывом на обед — это тысяч 50. Потолок! Хотя несколько швей, которые там работают несколько лет, по 12 часов, знают все модели, наверное, и зарабатывают 70−80 тысяч рублей, но новой швее в первые пару лет придется довольствоваться малым, как говорится. Работают там молодые мамы, которых за постоянные больничные с детьми никто не «ругает», и пенсионерки. Зарплату, кстати, (неофициальную к тому же) постоянно задерживают. И, если надумаете увольняться, то сначала возьмите расчёт, не повторяйте моих ошибок. Мне задали 30 000, хотя клятвенно обещали всё выплатить. Как-то так... Далее →
Анна - HR менеджер
19.04.2021 07:25
Добрый день! Спасибо за обратную связь. Вы отметили очень важные моменты - руководство договорилось о развозке в пандемию, чтобы наши сотрудники меньше соприкасались с другими людьми в метро. Учитывая тяжёлые условия в тот момент, далеко не все компании пришли к такому шагу. Так же каждому выдаётся набор СИЗ и по сей день, учитывая, что обстановка сейчас гораздо спокойнее, этот момент ведётся подконтрольно. В самом БЦ такие же условия - в кофейне нельзя купить вкусный кофе и пирожное, не имея маски. Каждый, у кого присутствуют лёгкие признаки простуды безоговорочно отправляется домой, и, благодаря тому, что у нас есть возможность работать удалённо, может не тревожиться о том, что ему нужно вскоре возвращаться в офис. Касательно кухни, у нас несколько лет как выделен обеденный уголок с холодильником, микроволновкой, столовыми приборами и посудой, а также качественной кофемашиной с хорошим зерновым кофе и сладким. Я уверена, что Вы были об этом вкурсе :) Даже если вдруг Вы не хотите обедать в самом офисе, то в БЦ есть на выбор красивое и уютное кафе с вкусными полноценными обедами и красивой подачей, есть демократичная столовая, продуктовый магазин и кофейня, где работает профессиональный бариста - за всем эти даже не нужно выходить с территории. Уверена, есть из чего выбрать. Зарплатные вопросы обсуждаются с каждым кандидатом индивидуально. Цифры, которые Вы озвучили, сильно далеки от реальности. Для менеджеров по продажам средний оффер составляет оклад выше среднего по рынку+прогрессивный процент от продаж. Есть входящий трафик и тёплые базы - возможностей для хороших результатов много. К слову, Ваша заработная плата тоже состоит из процента от продажи - ведь бюджет компании, из которого идут средства на зарплату, формируется как раз от продаж - так устроен принцип любой коммерческой организации.