ООО "ЭлСи": отзыв сотрудника

04.08.2016 Абакан

Обещают официальное трудоустройство и «белую зарплату», а на деле трудоустраивают через три-четыре месяца и в «белую» платят только весьма скромный оклад, а обещанные проценты насчитывают как хотят, не всегда используя озвученную при трудоустройстве формулу. Кроме того проценты зависят от выполнения поставленного директором плана, который заведомо завышают. Зарплаты, как таковой нет, а есть авансирование: по воскресеньям небольшими частями, это делается целенаправленно для того, чтобы запутать работника. Пятидневная рабочая неделя легко превращается в шестидневную. В сети четыре магазина и продавцов переводят из одного в другой, что неблагоприятно отражается на зарплате материально-ответственного лица. В общем, если хотите работать много, получать мало и нерегулярно, терпеть придирки директоров (три штуки) и прыгать из магазина в магазин — устраивайтесь к господам Шахториным!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 71250

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 11.06.2015 Ярославль
    Фирма располагается по адресу г. Ярославль, ул. Б.Полянки 15 к2. Зарегистрирована в Москве. Во главе генеральный директор Пименов Евгений и директор по экономическому развитию Черанев Александр. Супруга Черанева является глав. бухом. Хитрые и лживые люди. Заработная плата серая, минимальный оклад 10 т.р., остальное премиальная часть. Постоянные задержки с выплатой заработной платы, при том свои честно заработанные приходится постоянно выпрашивать. Переработка и выход в выходные никак не оплачивается, никакой конкретики, а в итоге когда все работы выполнены отказываются от дальнейшего сотрудничества. Постоянная смена состава всех работников, как ИТР так работяг. Огромные долги перед работниками, которые постоянно караулят товарищей директоров у офиса, чтоб услышать что деньги и будут на следующей неделе и т.д. Принцип их действия, они задолжают тебе за несколько месяцев, а потом пользуются этим и держат выплачивая малыми частями. Частенько любят пропадать и не поднимать трубку. Не советую тратить свое время и нервы устраиваясь в эту фирму. Вашими услугами воспользуются, а потом избавятся, не заплатив. На данный момент зарегистрировали новую фирму «Авес Групп». Не советую иметь с ними дел. Далее →
  • 10.07.2025 Абаканкассир👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Нагрузка неравномерно распределена между сотрудниками. В то время как кто-то бегает по залу, кто-то ничего не делает. За спиной руководство говорит гадости и разводит сплетни.Управляющая в открытую говорит, что смотрит на то, насколько сотрудник может больше вкладываться, поэтому кого-то она загружала больше остальных, при том, что зарплата от этого больше не становилась. Предлагает мне поискать причины в себе, но критика у неё явно отсутствует, раз до неё ещё не дошло, что на момент моего ухода у неё не осталось ни одного парт-таймера.Никакого уважения к сотруднику, который работает в зале. Я уже молчу про адаптацию, которой не было. Узнала я о своём наставнике только месяца через 4, которая должна была меня всему обучить, и это была админ А. Ф. Управляющая сказала, что я сама должна была это узнать, но она не учла, что данная особа решила просто меня игнорировать.На вопрос «чем заниматься сегодня» А.Ф. вечно не знает. Такой себе администратор, конечно.Ни о какой конструктивной критике и речи быть не может с таким предвзятым отношением. Помню, как-то подошла на кассу заменить кассира, и тут от управляющей вылетает: «че хотела?» нормально, нет?Вечерами стоят по 3–4 человека на кассе, но админ А.Ф. считает, что именно мне... Далее →