Партнер: отзыв сотрудника
Этапы собеседований. Сперва по телефону вопросы задаёт заловка, она же отвечает на стандартные вопросы. Потом приезжаешь на беседу к рекруту — новичку в компании. Мне выдали тест (скопипастили просто какой-то тест Высшей школы экономики или чего-то такого, не помню точно, я загуглил и ответил всё). Нормально прошла встреча, но он ничего не решает. Потом приезжаешь на беседу к мастеру HR-отдела. Он тебя сканирует взглядом и говорит: «ну мне всё понятно из резюме, информации у меня достаточно». Хотя даже не читала резюме наверняка. Ну и психологиню играет все 5 минут второй встречи. Потом четвертый этап — по телефону уже с профессионалом. Который пытался выискать обман в моём эссе; потом включил атаку вопросами из программ АССА, потом сказал мне, что я хочу учиться у них (мне 35 лет, я знаю где надо учиться)).
-
✓ ПреимуществаБлизко к метро. Есть 2 кухни на 60 сотрудников, по 10 стульев в каждой, без окон, без кондея. Ввели гибкий график, но не для всех. Далее →✗ НедостаткиАбьюзивный и параноидальный тип личности у руководства. Тотальная слежка за всеми. Текучка кадров. Вакансия помощника руководителя всегда актуальна, сначала набирают нового сотрудника, а старому говорят позже. Есть увольнения одним днём. Задач много, в основном личные, со сроком: сейчас, до обеда и сегодня. Переработки не оплачивают. Можно работать до 21−22, пока не уйдёт руководитель. Будет по каждому поводу делать замечания. Работать с ГД неприятно. Далее →
-
✓ ПреимуществаРуководство компании всегда идет на встречу, за классно проделанную работу дает премии, зарплата вовремя выдается. Удобно расположен офис. Далее →✗ НедостаткиРежим многозадачности меня не испугал, а наоборот. Но это я по натуре такой, не уверен, что всем по душе придется. Нестандартные задачи бывают. Никогда не пойму, когда сотрудники жалуются на большой объем работы. Вас же на собеседовании заранее предупреждают и оговаривают эти моменты. Если вы знаете свои сильные стороны и умеете структурировать себя и свое время, то проблем то не будет. Есть нюанс от компании может прилететь счастье в виде штрафа за систематические опоздания Далее →