Персона Грата: Не оплачивают работу
Устраивалась в Персону Грату на вакансию швея-лаборанта!
За 4 дня работы поняла, что не моя компания, обещали заплатить за эти дни, но в итоге сказали, что я настолько медленно работала, что и платить не за что.
Трудовой инспекции придется заплатить больше!
В зоне отдыха даже чайника нет для сотрудников. Условия расхваливают, а по сути все тормозит и ничего по факту нужного для продуктивной работы нет. За тканями отправляют курьера, который ничего в этом не понимает.
Со второго же дня подкинули работу за 10 минут до конца рабочего дня. Потом объявили, если не успеваете
, то остаетесь после работы. Машинки, которые нужны для работы, заняты швеями на потоке. Все переведено в кол-во денег.
Постоянно торопят, при этом техника занята, компьютер тормозит, тканей нет. Но сделано все должно было быть еще вчера!.
- 👉 Работа в ПЕРСОНА ГРАТА в Москве (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в ПЕРСОНА ГРАТА курьером? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Москве (3272 отзыва) →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Москве (4601 отзыв) →
- 🚚 Отзывы о работе курьером в Москве (1445 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74856 отзывов) →
-
Компанией руководит придурковатая директор [Р.] Наилевна…самодурство, отношение к персоналу, как к скоту, требования к персоналу, как к заключенным- опоздал- штраф, оделся не по фэншую- штраф. Зарплата в конверте с постоянной задержкой. Оскорблеитя и брань в адрес сотрудников доя нее норма. Не рекомендую, если себя уважаете. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
