промтехказань: Сплошной обман

🚀 Должность

👷Монтажник рэа

💸 Средняя зарплата

60 000

Преимущества:

Нет

Недостатки:

Зазывают людей со всех городов, обещают золотые горы, на собеседовании тебе мило улыбаются и нагло врут, что ты будешь зарабатывать. Я поверил, приехал, а у них ни работы и даже рабочего инструмента нет. Хотя сейчас ситуация изменилась, инструмент появился, так как практически все, кто там работал, уволились. Начальнику производства вообще наплевать на работу и тем более на рабочих. Ребята, не ведитесь, вас обманут. Я там полгода проторчал.

📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в промтехказань?

Опыт работы

❓Существует ли система штрафов в промтехказань? Какие бывают?

Нет

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 117766
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 06.07.2023 КазаньСлесарь МСР💵 ЗП: 74000
    ✓ Преимущества
    Всё вбелую, ЗП вовремя, сама зп по размерам хорошая. Спецодежду выдали. Сотрудники норм как и на любом заводе все разные. работа есть всё стабильно. Работать в целом можно Далее →
    ✗ Недостатки
    Много работы приходится перерабатывать, но за это доплачивают. Иногда выходим в субботу, тоже доплачивают. Далее →
  • 22.07.2026 Санкт-ПетербургСупервайзер горничных💵 ЗП: 39000👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Проработала в этой компании год на должности супервайзера горничных. Это был самый худший опыт работы в моей жизни. Начну с того, что это не отели, а бордели под прикрытием. Тарифы почасовые, контингент гостей — наркоманы, маргиналы и люди с низкой социальной ответственностью. Сотрудники этих отелей работают в рабских условиях, без возможности ночного отдыха, перерывов на обед, под постоянным наблюдением камер с системой звукозаписи. Нет нормальных условий для приема пищи, комнаты отдыха — сотрудники вынуждены есть в туалетах. Постоянные ежемесячные штрафы, придуманные для того, чтобы как можно больше денег удержать из зарплат. Постоянные переработки, вынуждают выходить работать в свои выходные. Бешеная текучка сотрудников, постоянные смены руководителей. Изменение условий труда и графика работы. Изначально устроилась на график 2/2 на должность супервайзера. Прошла 4 собеседования с вышестоящими руководителями. Спустя 2 месяца моей работы меня вызывают в главный офис генеральный директор Н. Е.М. и заявляет, что мне надо уволиться, так как они пришли к выводу, что на данный момент им моя должность не нужна. На что я отказываюсь это делать и прошу меня уволить по сокращению, на что Н. Е. угрожает мне, что я буду работать на чистый оклад... Далее →