Ренессанс Страхование: отзыв сотрудника
Возможность работать удалённо
Недостатки:Огромное количество непрофессиональных и безразличных сотрудников, сидят высиживают за оклад время. Обещанная при собеседовании премия не выплачивается никогда. Руководство сутками на совещаниях ни о чем, в лучшую сторону ничего не меняется, все только усложняется. Компания позиционирует себя как цифровая, но по факту ни одной нормально работающей программы нет, все делается руками. Как они умудрились собрать хоть какой-то портфель по ДМС, остается загадкой, скорее всего на сотрудниках, которые приводят клиентов с других компаний, но потом жалеют об этом, видя какое тут дно. В итоге огромное количество клиентов по ДМС были в Ренике, ушли и вспоминают о нем как о страшном сне. Возвращаться никто не хочет и их можно понять. В сопровождении сидят девочки без опыта с окладом в 40−50 тыс, которые в трех словах делают 15 ошибок и не в состоянии не то что помочь HR, а даже написать грамотно письмо.
Полезный отзыв?
(2)
Работа в РЕНЕССАНС СТРАХОВАНИЕ в Москве (22 отзыва) →
Работа в РЕНЕССАНС СТРАХОВАНИЕ: 43 отзыва →
Работа в Москве (70811 отзыва) →
Комментарии (1)
Спасибо за ваш отзыв! Сейчас в компании происходит трансформация. Мы понимаем, что изменения идут, возможно, не так быстро, как нам хотелось бы, но они идут, мы меняем и нашу IT архитектуру, структуру и культуру компании. Наша команда IT активно растет, приходят новые люди, которые помогают нам улучшать процессы и развиваться. Небольшими шагами мы уверенно движемся вперед на пути к своей цели стать лучшей InsureTech компанией.
Нам очень жаль, что вы столкнулись с такой ситуацией. Мы постоянно развиваем наших руководителей в части софт-навыков и работе с командой и стремимся сделать так, чтобы процесс работы был продуктивным. Если вы готовы рассказать подробности, то напишите нам на почту [email protected], и мы разберемся в ситуации.
Работа не для денег и даже не для опыта, скорее для стажа, для декрета. Нормальных сотрудников мало, в основном собрана всякая шушера, подковёрные интриги, сплетни, хамство, наезды, использование мата на рабочих местах в отношении своих же подчинённых. Главный акционер находится в Москве, а там один принцип работы: всех, кого возможно сократить, оставшуюся работу бесплатно распределить между остав...
Неадекватный менеджмент. Прошла собес с hr, с командой, дошла до [Л.] [Б.] И это такой ужас... Такое ощущение, что принципы управления у топ менеджеров остались на уровне тех годов, когда они дипломы получали. Потому что если бы остальные топы были другие, они бы её быстро выперли. Грубая, не самая воспитанная женщина. Перебивает. Может повысить тон разговора. Постоянно одергивает, когда говоришь ...
В первый день позвонила менеджер по набору персонала [М.] сказала оклад 20 тыс, премии и бонусы всего 70 тыс, я спросила сколько я получу в первый месяц, она ответила не знает, может сказать руководитель только, я ответила хорошо, пусть он мне позвонит, [М.] ответила завтра в течение дня позвонит руководитель. Утром следующего дня мне на ватсап пишет руководитель, что через 10 минут позвонит по ви...
Зачем выставлять вакансии на hh, если ваша ущербная организация не в состоянии научить hr-ов давать обратную связь при откликах? Мало того, что з/п пять копеек (даже интересно стало и хотелось уточнить, действительно ли платят все еще такие деньги 30000-36000 до вычета), так помимо этого и наплевательское отношение сходу. Хорошо, что в итоге не пришлось контактировать с данной помойкой. И на самом...
Это самый большой гадюшник,в котором мне доводилось работать. Перед тем как идти туда почитал отзывы о том,что руководство тут совершенно глупое, неквалифицированное,но закрыл глаза. Это права! Более тупого, высокомерного руководства я никогда не встречал. Кто их назначает? Вышестоящим давно пора провести полную проверку и отметить так называемое руководство. мат на мате, бестолковые, двуличные ба...
Команда hr Ренессанс Страхование
12.09.2022 12:50