РОСБАНК: отзыв сотрудника
В основном, для себя подметила только высокомерие со стороны руководителя HR-отдела [Е.] Читала перед собеседованием отзывы касательно неё, но подумала, что пишут просто те, кого не взяли, но теперь понимаю, что люди сами туда не пошли бы…
Неуместные вопросы касательно личной жизни, какие-то непонятные упрёки (я и подумать не могла, что HR, так еще и руководитель, так себя может вести). В общем, вышла оттуда дико смущенная и разочарованная.
Собеседование длилось 2 с лишним часа. Сначала собеседовала HR, затем глава департамента в Москве, задавала те же вопросы, и вела себя также высокомерно.
Короче, дико неприятное чувство оставили, чаша «плюс-минус», несмотря на хорошие условия по зп, перевалила в «минус», т.к. работать под таким руководством — ни за какие деньги. Так что, вот такая негативная обратная связь.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в РОСБАНК в Москве (23 отзыва) →
Банки: отзывы о работе в Москве (953 отзыва) →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Компания которая не ценит ваше время! Сначала вы проходите 2 дня обучение, которые оказывается не оплачиваются, затем после 2 дней вам устраивают промежуточное тестирование, а это нормально вообще? 2 собеседования это бред. И там нет консультирования там всегда есть продажи, если ты не хочешь продавать, то у тебя будут критические ошибки. Не идите туда устраиваться потеряете время...
Если задаёшь вопросы могут уволить. Карьеры оказывается удалёнщикам не видать. Если вы планируете с горячей линии прыгнуть в продажи: не получиться! Прикинь? Также удалёнщиков не берут в чаты. Мы с супругой планирование планируем. Так мол и так, говорю об этом руководителю группы: можно ли в чаты перейти в дальнейшем? Она говорит 3 месяца минимум. Радостный продолжил обслуживать клиентов. Через 2 ...
Работала в отделе обслуживания юридических лиц контакт-центр "Самара", удаленная работа. Новых сотрудников обучают неделю рядовые сотрудники. То есть за полученные знания никто не отвечает. Сразу ставится план (качество, производительность, скорость) который надо выполнить в течение 3 месяцев иначе предлагают уволиться. Причем в моем случае то что за это увольняют я узнала только в конце третьего ...
В конце декабря прошла собеседование в Росбанке на позицию ведущего менеджера премиальных клиентов малого бизнеса с руководителем отдела фармеров на наб. канала Грибоедова д.13. Вышла на работу в понедельник, трудовой договор, при этом, мне дали на подпись только в обед этого же дня. Но окладная часть в нем была указана меньше на 5000 руб., чем мы изначально договаривались с руководителем. Мне обе...