рт лабс: Непорядочный руководитель требует поклонения
Руководитель департамента трансформации региональных услуг. [С.] [Ю.] [Б.] — достаточно сложный руководитель, требующий в первую очередь поклонения своей личности. Не ценит абсолютно работу и старания специалистов, считает, что все ей должны. За отказ выходить в 12 ночи сб. — увольнение.
👉 Работа в РТ ЛАБС в Москве (15 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в РТ ЛАБС руководителем департамента трансформации региональных услуг? →
- 👉 Отзывы о работе руководителем департамента трансформации региональных услуг в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (73520 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаДа не знаю, их нет наверное Далее →✗ НедостаткиПригласили сами на хх.ру на должность инженера техподдержки. Вышла на онлайн-собеседование, где присутствовал рук. отдела и эйчар. Не задал вопросы про мои навыки, место работы и опыт. Лишь спросил, знаю ли я языки программирования, хотя ни в моем резюме, ни в их вакансии про них ничего не сказано. Было видно, что мой ответ «нет, я не работаю с языками» товарищу не понравился. Не было рассказа про работу, условия и т.д. Дальше пошло какое-то унижение, иначе не скажу: руководитель начал спрашивать, как я откликнулась на вакансию старшего инженера и что я на неё не подхожу. Я сейчас в активном поиске работы, откликаюсь много и приглашений тоже получаю много, поэтому сразу не вспомнила, что звали меня они, а я не откликалась, и то, что позиция была не старшего инженера, а просто инженера. Я указала это уже в переписке эйчару, она лишь ответила, что они просто рассматривают и тех, и тех. Тогда для чего были эти высказывания про то, куда я там откликалась, и то, что на старшего я не гожусь? Само собеседование занимало не более 10 минут, так как с порога меня просили рассказать о себе, сами никакой самопрезентации не организовали. Также эйчар обещала в любом случае отписаться в течение 2-х дней. В итоге ни ответа,... Далее →