Сеть магазинов Фамилия: Плохое отношение управляющей, низкая зарплата
-белая зарплата
-кулер,холодильник,туалет,чайник
-скидка для сотрудников 7%
-можно отложить вещи для себя
Недостатки:Заработать здесь не получится — максимум 150 часов по 209 рублей.
ЗП — 10,25
209 рублей в час для работника торгового зала.
Устроилась в Ф. на лето. Выбрав частичную занятость и 20 часов в неделю. Мне 21 год. С порога — медкнижка за свой счёт, час перерыва не оплачивается.
Обед — 10 минут максимум.
Гибкий график на словах, а на деле говорят: завтра выходите на 11 часов (12, ведь перерыв бесплатный, то есть ты час работаешь на них бесплатно).
Якобы работа для совместителей.
Но по итогу сотруднице, у которой 16 часов в месяц, управляющая сказала: ставка занята, а вызывать тебя не могу.
Мол, заявление пиши об увольнении.
Управляющая все время ко мне цеплялась, хотя я только пришла. Это моя первая работа в жизни.
При частичной занятости работа почти каждый день.
Ушла, так как не захотела терпеть унижения управляющей за 10 тысяч рублей в месяц.
ЗП была хорошая.
Мне здесь очень нравилось, если бы не отношение управляющей и что смены ставили больше, чем по графику.
Пример: стоит 2 часа, тебе ставят 12.
Обязанности: развешивание всех предметов торгового зала на место с 19 до 21.
Работа на складе — пришло 260 коробок — распаковал, вывесил в зал.
Переоценка раз в месяц и все это за 10 к.
Есть карьерный рост.
За год можно вырасти до ЗУМа, но ЗУМ получает столько же — 286 рублей в час.
Кассир — 220 рублей.
То есть, карьерный рост есть, но по ЗП примерно те же деньги.
-
✓ ПреимуществаРаботаю с 2019 года, уходила,вернулась (только потому что работает зум с кем начинала) Хорошая Управляющая и часть сотрудников. Далее →✗ НедостаткиВторой год не поднимается зарплата! Нагрузка в магазине всё больше, при том что урезали часы! Поставки огромные, людей море! Сотрудники увольняются! Чтобы заработать хоть 40−50 тысяч, нужно вкалывать практически каждый день. Несколько сотрудников из пригорода, откуда транспорт стоит в 3 раза дороже. За месяц на него уходит порядка 5−7 тысяч! В корпоративном такси отказывают! Премия оплачивается лишь кассирам, зубами и управляющим! А остальные не достойны??? РТЗ и РК выполняют больше всех работы! На них держится быстрая выкладка и порядок в магазине! А получается, что они же и получают меньше всех! Хочешь заработать — выходи каждый день — но нет часов! Шикарно! Переоценка — поставки — порядок! Плюс покупатели всё чаще ходят и высказываются! То бонусы убрали, то пакеты платные и т.д. В чём вина сотрудников, если руководство так решило?! Они же этого не слышат. Вместо того чтобы поднять з.п., ввели чаевые для кассиров. Вы серьёзно? Люди просят бесплатные пакеты! Какие чаевые??? Одним словом, только студентам выгодно выходить в свободный график! И да, график каждый день практически меняется, твои планы не важны! Прежде всего работа! Я рекомендую прислушаться к сотрудникам вышестоящему руководству! Люди не хотят идти на такую... Далее →
-
✓ Преимуществазп без задержек, можно выбирать график, близость к дому, оборудованная зона для обеда Далее →✗ НедостаткиНу, во-первых, график каждый месяц разный: то часы есть, то их нет! За неделю могли три раза график поменять. Так же поставка была через день в огромных количествах. Работаешь и на примерочных, и со склада надо вещи разбирать. (Мало же того, что ещё и в примерочных куча вещей, при этом и хозку надо разносить, и это делается всё одновременно, так ещё и подгоняют… Один человек по залу, другие занятые: то переоценкой, то зал перевешивают. Во общем, если вы готовы работать за троих и слушать ещё какие-либо претензии — по типу «медленно работаешь», то вам сюда. Все минусы сюда не вместятся. Далее →💬1 комментарий