Симбат Тойз: отзыв сотрудника

12.09.2016 Москва

Меня в этой компании смущает слишком частый рекрутинг корректоров. Такое впечатление, что руководство компании лет за пять все никак не может найти специалиста. Работодатель явно не вызывает доверия даже одной этой постоянно болтающейся на сайте вакансией.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 70351

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 12.12.2025 Москва💵 ЗП: 20000
    ✓ Преимущества
    - отсутствие -также заказные отзывы в основном на эту компанию Далее →
    ✗ Недостатки
    - Серая зарплата, также заставили подписать договор по собственному желанию, что незаконно. Официальная зарплата 20 000 тысяч! Будьте к этому готовы, так как это влияет на вашу пенсию.  — Не соответствие задач при приеме на работу. В итоге приходилось делать работу за троих.  — Неадекватное руководство. Нет конкретных тз. Угадывать, какие же обязанности у тебя на сегодня.  — Некоторые коллеги свешивают на тебя свою работу. Приходилось выполнять чужие, что неадекватно.  — Дискриминация молодых сотрудников.  — Старый, пыльный офис.  — Коллектив люди 50+, с такими же интересами.  — Устаревшие и ворованные концепты товаров. Ничего приличного в свое портфолио вы не поместите.. Далее →
  • 04.12.2025 Москва
    ✓ Преимущества
    Зарплату не задерживали Далее →
    ✗ Недостатки
    Главный недостаток — постоянные увольнения одним днем, без объяснения причин. Сотрудник ещё в суть работы не въехал, а его увольняют. Чистки каждый месяц, и тут набирают новых на место старых. Логики в этом никакой, компания только убытки несет в этом. Главное зло — тупой руководитель отдела продаж и начальница кадров с короной на голове. Собственник отдал им бразды правления компанией, и они уверенно и быстро ведут её к банкротству. Ни о каком вертикальном росте речи не идёт. Тебя никогда не переведут на более высокую должность, даже если ты смог удержаться и изучить свою работу. Постоянное моральное давление на совещаниях. Постоянная угроза увольнения. Не прозрачная система мотивации, на которую ты повлиять не можешь. Могут поменять условия мотивации в конце месяца, не оповестив сотрудников, и сотрудники не получают бонусы. Продукты постоянно завозят один и тот же товар под разными кодами, зарабатывая себе мотивацию. Продукт некачественный, брака полно. Далее →