СИТИЛАБ: отзыв сотрудника
Я пытался устроиться через hh.ru на должность биолога в Ростове-на-Дону. У меня немалый стаж работы, проблем никаких. И что вы думаете? Это вакансия обновляется каждую неделю, отклик встречается отказом. Я хочу выяснить, в чём дело, и мне прислали нечто, после чего я разуверился в человечестве всерьёз и надолго. Во всяком случае, ситилаб в Ростове-на-Дону этой веры не заслуживает. Переписку прилагаю по ссылке, скринштоты. Цените, насколько по-детски они разговаривают и считают себя недосягаемыми, неподсудными! Даже не могут соврать прилично!
https://e.radikal.host/2024/06/17/IMG-20 240 617-WA0048.jpg
https://e.radikal.host/2024/06/17/IMG-20 240 617-WA0049.jpg
Каково? Вменяемые работодатели так откровенно врать будут?
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОбман начался еще на этапе собеседования. Мне позвонила менеджер по подбору персонала А.Н. (по крайней мере, так представилась) и провела со мной телефонное интервью. Потом сказала, что следующий этап — это интервью по видеосвязи с ней и с руководителем отдела кадрового администрирования. Это интервью длилось около часа. Вернее, около часа длились вопросы с их стороны. В том числе странные вопросы, например, о том, где работают мои родители. Хотя я давно совершеннолетний соискатель. Они же, в свою очередь, не смогли даже презентовать компанию, которую представляют и в которой работают. О функциональных обязанностях, которые предусматривает вакансия, на которую я претендую, тоже четкого представления не имеют. И вообще оказалось, что не совсем в курсе, все ли делал по работе предыдущий сотрудник, который увольняется. В итоге, менеджер по подбору персонала А.Н. сказала, что со мной обязательно свяжутся и сообщат мне свое решение в любом случае, обозначила срок обратной связи. Сроки уже все давно вышли, но никто так и не позвонил. Зачем было обманывать, непонятно. Никому не рекомендую для трудоустройства эту компанию, где обманывают даже на этапе собеседования. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРечь пойдет о собеседовании. Мне позвонил из Москвы менеджер по подбору персонала компании Ситилаб, они же ООО «Научно-методический центр клинической лабораторной диагностики» [А.] [Н.] и провела со мной телефонное интервью. Далее она сказала, что следующий этап — это собеседование по видеосвязи с ней и с руководителем отдела кадров. На собеседовании по видеосвязи мне около часа задавали разные вопросы, в том числе о том, кем работают мои родители. Вопроса более странного на собеседовании не было никогда. Да вообще таких вопросов не было. Учитывая еще и то, что я соискатель совершеннолетний давным-давно. В свою очередь мне бы хотелось как можно больше услышать о компании и обязанностях, которые предусматривала вакансия, на которую я претендовала. Компанию они презентовать почти никак не смогли. Толком рассказать об обязанностях — тоже. И вообще были не в курсе того, все ли дела вел как нужно предыдущий сотрудник, который увольняется. В итоге они обозначили срок, когда сообщат мне свое решение о моем трудоустройстве. И заверили, что в любом случае позвонят мне. Сроки уже все давно вышли, никто так и не позвонил. Зачем было обманывать — непонятно. Никому не рекомендую для трудоустройства данную компанию. Пустая трата времени, обман даже на этапе собеседования. Сбор информации... Далее →