СканТур: отзыв сотрудника

1) серая ЗП, минимальная официалка 8700, остальное в конверте и то могут общитать

2) отпускные 50% от официалки, даже смешно и выплачиваются после отпуска

3) больничные не оплачиваются, да и не дают даже болеть, звонят и дергают по работе и днём и ночью

4) задержки по ЗП это стабильно, не разу вовремя не дали 5−7 дней, а то и больше, если у вас есть кредиты откладывайте заранее

5) коллектив тут сказану только одно, он ни когда не бывает стабильным, постоянная текучка кадров на всех позициях от менеджеров до руководителей

6) карьерного роста нет

7) в работе всегда все срочно, и нужно вчера и сразу все

8) если нужно что-то купить для компании, директор скажет ну ты купи я потом отдам, здесь можно попрощаться с деньгами

9) все решения во всех задачах принимает один человек, директор, и это не важно в каком отделе ты работаешь и пофиг на мнение руководителей отделов

10) руководители отделов, это вообще выдуманные бутафорские позиции, созданные чтобы было скинуть на кого вину если идея Директора не прокатила, свои идеи на таких позициях реализовать не дадут, а если и дадут то потом просто обосрут.

Вот такие вот 10 чудес СранТура