СП Платинум : отзыв сотрудника
Компания экономит на рабочей силе, регулярно «кидая» людей на зп! Возможно, именно в связи с этим регулярно меняют названия
другие названия «НПО МАТ» «Силдор» «Аркада»
производство стальных дверей на промзоне в новом городе.
Директор — хамло, привет из 90х! Пришла туда на вакансию «менеджер по продажам» в итоге в документах почему-то числилась как секретарь, а выполняла обязанности администратора коммерческого отдела и графического дизайнера! С начальством обсуждалось, что зп будет больше 15 и за графику отдельная доплата. Все время работы сколько не просила, договор так и не заключили! Когда звала клиентов к себе в офис, главный менеджер орали (дословно) «прикидывайся идиоткой, типо ничего не знаешь и записывай номера мне. Конкретной цифры никто не называл, когда я подошла к главному бухгалтеру пока начальства не было, выяснилось что за всю работу они мне причислили оклад 7000! Ах да, я не упомянула, что я почти сделала им буклет с коммерческим предложением от и до и почти каждый день задерживалась на час-два. А на вопрос об обговореной зп ранее мне ответили, что мол это должно было строиться с процента от моих продаж (посчитала,там даже с процентами и 13 бы не вышло, и, как я писала ранее, клиентов они забирали себе, и мне никто не говорил, что на этом строится зп, а просили заниматься графикой) про доплату за граф. дизайн тоже ответили, что мол это входило в мое рабочее время!
Двери у них правда качественные, но отношение к персоналу и клиентам отвратительный, никакого сервиса, единственная цель начальства — не огранизовать выгодное добросовестное производство, а тупо побольше загрести в свои карманы! В итоге, узнав все это, забрала свою работу по дизайну и ушла, за 3.5 полностью отработанных недели мне насчитали 4025 рублей и еще с гордостью заявили, что забрать мою же работу, за которую не заплатили — это кража коммерческой тайны! обходите это производство стороной
-
✓ Преимущества«Белая» зарплата без задержек и возможность уйти на больничный (хотя это не привелегия от работодателя). Повезёт, если хотя бы коллектив адекватный с фронт-офиса и БЭК-офиса попадается. Во всём остальном никаких достоинств у этой организации больше нет. Далее →✗ НедостаткиПо соотношению нагрузка-вознаграждение зарплата мизер, от руководства только ложь об улучшении условий работы и поднятии зарплат сотрудникам, от начальства на местах пренебрежение и отношение как к роботам-рабам. Засвияжский МФЦ — филиал Ада, начиная с директора (2 недели не отпускала с работы по состоянию здоровья при зубной боли из-за обострённого пульпита, не считая моё самочувствие уважительной причиной, еле уговорила отпроситься к врачу на лечение с изменением графика), заканчивая угробленным старым оборудованием плюс несколько раз принудительно заставляли сотрудников работать при отсутствии функционирующих водоснабжения и канализации (когда другие офисы МФЦ Ульяновска в таких случаях закрывались). Заявители — больная тема. Только в Засвияжском офисе МФЦ приходит неадекватный контингент («я плачу деньги и вы обязаны мне улыбаться», «вы чиновники, бюрократы и дармоеды за наши налоги жируете», «вы собаки»), часто с хамством, а ещё нередко в состоянии алкогольного опьянения/сильнейшего перегара. И их ты обязана принять («мы не медицинская организация, так что принимай»). Из недавнего отдельной проблемой стало нарушение положений ФЗ «О персональных данных» и Трудового кодекса РФ из-за несогласованного выпуска организацией МЧД и обязаловки сотрудникам МФЦ использовать свой смартфон и личный аккаунт Госуслуг для идентификации QR-кодов участников СВО. Писала запрос с целью получения разъяснений о законности данных требований через «Госуслуги:... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа Далее →✗ НедостаткиРабота идёт без остановки, начальству плевать абсолютно на все просьбы сотрудников, график 2 2, но смены ставят в основном которые или ночные, или заканчиваются после полуночи. Также начальство помогать ни с чем не любит, но любит докапываться до всего, у нас начали даже возникать правила, что мы в общем чате переписываемся и должны перестать флудить. Зарплата — это вообще смешно. Оклад 28 тысяч, остальное — премия, при этом премию чтобы получить, нужно задницу порвать, а чтобы её потерять, можно даже ничего не нарушать, так как премия зависит от оценки пользователей. Даже если оценка просто так, её оспорить нельзя, выход из диалога есть, но опять же, если выйти, то поставят плохую оценку и нужно слушать все оскорбления и пожелания смерти. Если не уважаете себя, то смело идите работать в МТС, можете получить повышение и потом людей до нервных срывов показателями доводить. Далее →

