СрочноДеньги: отзыв сотрудника
С чего бы начать… Оплата: норма часов на человека в среднем 165 часов, у руководителя офиса за часы чистыми получается 15 800, плюс премия за клиентов где-то 1700, продажа страховок где-то 1000, так же есть премия руководителя, но там нужно выполнить невыполняемые планы, итого в месяц средняя зп руководителя 20 000 в месяц, у эксперта меньше… 17 000 в среднем. Больше этой планки прыгнуть сложно, нужно либо работать без выходных, либо на работе вываливать все свои силы. График в компании 3×1×3×2, работаешь по 10, 9 часов ещё обед высчитывают полтора часа. Оплачивают 8, 5 и 7, 5 часов соотвественно. Из них ещё минут 13 %. Премии постоянно урезают. Помимо должности финансового эксперта/руководителя вы так же будете 1. уборщицей 2.дворником 3.промоутером. Региональные директора постоянно меняются, только наладишь отношения с одним, придёт другой. У нас последняя такая смена была в начале августа, в середине я ушла в отпуск, в конце отпуска мне позвонили и попросили уйти, конечно же лишив всех премий. Карьерного роста в компании нету. Самый максимум: устраиваешься ты стажером, сдав стажировку становишься финансовым специалистом и у тебя испытательный срок 3 месяца, затем сдав аттестацию становишься финансовым экспертом, делаешь ты одно и то же просто меняется название должности, руководителем можно стать если повезёт, если кто-нибудь уйдёт с этой должности. Конечно в Нижнем Новгороде, Самаре, Оренбурге можно расти дальше, но в остальных отдаленных городах точно нет! В моем офисе не было ни туалета, ни раковины, подсобка метр на метр, субаренда с аптекой и улыбкой радуги. Ах да, ещё один очень интересный момент, в 2019 году отменили летний корпоратив для сотрудников, зато все региональные директора во главе неофициального ген директора [А.] слетали в Турцию
-
✓ ПреимуществаБелая зп, отпуск когда хочешь. Суперское руководство именно в моём городе. Всегда идёт на встречу, всегда поможет как в личном, так и на работе. График более чем устраивает. Постоянно денежные конкурсы для сотрудников, ежегодный корпоратив в Нижнем Новгороде, всё оплачивается. Холодные звонки-да, промо-бывает. Ко всему привыкаешь и как-то со временем относишься спокойно. Ежегодный пересчёт зп в большую сторону. Шрафы есть-но меня ни разу не штрафовали-потому что нужно работать так, как в договоре прописано, а не штаны сидеть протирать! Далее →✗ НедостаткиНет карьерного роста в моём и других городах, если только переезжать в Нижний Новгород. Далее →
-
Я не работал в данной организации и работать не собирался. У меня отзыв о данной компании. И так читайте внимательно… заполняю я, значит, анкету, целиком и полностью, дохожу до последнего пункта загрузки фотографий… загружаю… и нажимаю кнопочку «получить деньги»… ничего не происходит первые пять минут, после страница обновляется, и меня переводят в самое начало анкеты, и естественно все поля пустые… так продолжалось четыре раза… я не выдержал… и решил написать в службу поддержки, так как слоган компании «срочно деньги» — я подумал… час мучаюсь с анкетой… это никак не срочно! Вот, например, займ Екапуста — одобрил в течение 5 минут и заявку заполнял 5 минут. Ну, сейчас не об этом… пишу я в техподдержку, объясняю причину и жду… минут через 15 выходит на связь онлайн консультант [В.], которая сообщает, что мои фото, судя по всему, большого размера, и мне нужно их либо уменьшить, либо отправить к ним на почту, чтобы их вложили ко мне в анкету, и как бы все будет «Ок»… и в конце написала номер Вайбера для удобства. +7 (930) x-xx-xx… естественно, я подумал, что Вайбер намного быстрее… и я смогу видеть, что кто-то просмотрел мои фото… ну, значит, загружаю я туда фото…... Далее →