СТЕПЛ: Неправильное время начала рабочего дня

11.01.2022 • Ставрополь
Преимущества:

Коллектив на складе и 2 менеджера.

Недостатки:

Переработка не оплачивается, мойка за свой счёт, телефонные переговоры по работе за свои. Рабочий день начинается с 8:00, а было сказано, что 8:30 и до 18:30. Праздничные не оплачиваются, просто за свой счёт…

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 57876
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Все отзывы сотрудников СТЕПЛ 2 отзыва

  • СТЕПЛ: Обещанная зарплата не соответствует реальной.

    14.03.2023 • Ставрополь • менеджер • 💵 ЗП: 17500
    ✓ Преимущества
    Их нет! Далее →
    ✗ Недостатки
    В объявлении вакансии менеджер зарплата 50 000 — 60 000, но не стоит даже рассчитывать на 30 000. Сначала вам будет обещан 30т оклад + премия мотивации, забудут сказать, что от 30 ещё минус подоходный налог, через 4−5 мес. Зарплата будет 17 500! Карьерного роста нет! Старший менеджер вечно без настроения. Выполнение плана выше соотношения бюджета ваших клиентов. Для всех сотрудников много штрафов. Далее →

  • ЧОП АРЕС СКФУ: Плохое руководство и высокие требования к охране в кампусе

    09.06.2026 • Ставрополь • охранник
    Общая оценка:
    ⭐ 2
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Платят зарплату в срок, нормальный начальник охраны, нормальный старший смены (был, уволился). Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал в 2024 году на территории кампуса «Север». Полнейший бардак в руководстве организации данного охранного предприятия: два начальника, один от СКФУ, по моему мнению, профнепригоден, истерики и оскорбления по общей рации в рабочем канале каждый день. Если ему ответить на его хамство — начинает подсылать старших смены, которые ищут повод написать на тебя бумагу; две бумаги — оставляют без з/п. Другой начальник от самого ЧОП АРЕС полностью подневолен первому, и его роль только в выдаче зарплаты раз в месяц. Чтобы получить зарплату, надо отработать полтора месяца сутки через сутки или 2/2. Могут снять со смены, если увидят по камерам что-то, что им не нравится, а что именно — известно только им. Держат кучу алкашей, которых берут на круговую поруку, и потом им не платят с формулировкой «от тебя запах». Отработал больше полугода, пока не начались спектакли и истерики. Типичный бордель: им не хватает работников, потому что они ищут повод выгнать и написать на работника бумагу, текучка каждый день. Работники института здесь боги, а охранники — промокашки. Работать можно только на улице, т.к. платят сильно больше и меньше придираются (контроль два раза в день). Работать в здании не рекомендую.. Далее →