Страховая компания "ХОСКА": отзыв сотрудника
Сначала она называлась «внешэкономстрах», потом АО«СК «Подмосковье», теперь ПАО [С.] компания «хоска». Одна шайка-лейка.
Каждый год их лишают лицензии и каждый год они открываются под новым названием.
Собирают миллионы рублей и пропадают. Удивительно, почему ими не занимаются
правоохранительные органы и куда смотрит Союз Страховщиков?! Видимо большие
взятки!
- 👉 Работа в СТРАХОВАЯ КОМПАНИЯ ХОСКА в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36104 отзыва) →
-
Бывшая уважаемая страховая компания «Дальлесстрах» реорганизовалась и превратилась в непонятно какую страховую компанию «хоска». Зачем-то приглашают на должности бывших банкиров. Зачем спрашивается? Видимо сами банкиры считают, что страхование это совсем не сложно, так ерунда финансовая и учиться специальности «страхование» необязательно, достаточно и банковского… Это, конечно же, бред. Что может человек, проработавший в банковской сфере, никогда не продающий «воздух» (обещания, как хотите назовите страхование) — причем САМ продающий, а не заставляющий других, ничего не знающий в целом о страховании (а от куда ему быть, этому знанию)??? Кто-нибудь там представляет хоть КАК это продавать страховку? Не ОСАГО и не КАСКО (тут все проще), а например, уговорить человека или предприятие застраховать жизнь, от несчастного случая, имущество, ответственность, грузы и т.д. Это же адский труд! Ты в дверь — тебя посылают, ты в окно и снова здравствуйте. А занимать высокие должности и раздавать приказы направо и налево, думать что ты развиваешь компанию и делаешь ноу-хау, ну это любой здравомыслящий человек сможет… Тут семь пядей во лбу не надо. Далее →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
