Стриптиз-клуб Бурлеск: отзыв сотрудника
Неадекватное руководство, большая течкучка, ночные смены, работать некому поэтому ВЫ будете работать без выходных. Штрафы руководства сильно отличаются от штрафной сетки, установленные организацией 200−500 рублей, на деле руководство может оштрафовать вас на 10−20 тысяч, постоянные оры менеджеров, унижения сотрудников и оскорбления. Можно было бы работать если бы ни руководство, считают себя властителями вселенной и супер руководителями, но скоро будут руководить пустыми стульями, потому что никакие деньги не оправдывают отношение к сотрудникам как к собакам.
-
✓ ПреимуществаИзвестный клуб, красивое оформление, на этом думаю всё. Далее →✗ НедостаткиНачну с начала — откликалась на вакансию хостес. На Хедхантере в описании вакансии прямым текстом написано — можно без опыта, при этом я какое-то время работала хостес в данной сфере и ещё дольше — артисткой, и знаю все вдоль и поперёк, в том числе обязанности хостес. Меня пригласили. Разговаривала в Вотсапе с милой Э. девушкой, скинула все что нужно, собственно, пригласили на собеседование в клуб. По приезду, мало того что я прождала около получаса по разным местам, куда меня посадят, дали какую-то странную анкету с вопросом на выявление совсем конченных дур а-ля «сколько раз надо отрезать батон, чтобы получить три части»… ладно, бог с ним. Пришёл какой-то мужик наружности охранника и повёл меня за собой, представил себя руководителем, имя не расслышала, да и не столь это важно). Далее — небольшой взгляд в анкету, и сразу недовольный возглас — « название клуба? Мы не берём девочек, которые работали в таких местах.» В таких — это харды, если что, где девушки могут увольняться с гостями. Далее последовало маленькое косвенное обвинение, что «вы все [censored] и никак иначе быть не может». Добавляю — «я ещё в клуб нейм работала». Ответ — «да ты все бордели собрала». Ок, я уже понимаю, что с этим человеком... Далее →
-
Контрольный пакет акций принадлежит Технодинамике. И это является скорее минусом для простых сотрудников КазГАП, чем плюсом. С момента приобретения контрольного пакета в организации идут массовые увольнения обычных проектировщиков, однако, что удивительно, при этом штат административно-управленческого персонала раздулся до невозможных размеров. Что называется «начальник на начальнике»: замы замов, всевозможные директора, замы директоров, замы начальников отделов (кстати, вообще непонятная должность, специально созданная под определенных людей). В последний год заставляют увольняться проектировщиков, нарушая законодательство. Таким образом, создается очень сложная конкурентоспособность организации на рынке. Мало кто хочет связываться с КазГАП. Работы нет, выиграть тендеры сложно в связи с тем, что из-за нецелесообразно огромного штата АУП, которые хотят хорошо кушать за счет проектировщиков и при этом мало работать, приходится накручивать огромные стоимости услуг. Зарплаты маленькие — но это, естественно, речь об обычных проектировщиках, а не об АУП. АУП все сидят на тех объемах, которые выполняют обычные работяги. Даже Технодинамика особо работы не дает. Складывается ощущение, что идет уничтожение организации. Отдельно хочется коснуться на мой взгляд самого могущественного человека на данный момент в КазГАП — Гасилова Е. И. Он своего рода серый кардинал... Далее →💬2 комментария