Студия растяжки TopStretching: Плохие условия труда и обращения

18.11.2021 Москва
Преимущества:

Есть хорошие девочки тренеры и менеджеры, светлые чистые залы

Недостатки:

С самого начала работы мизерная ставка, якобы это называется испытательный срок. Нужно вкалывать, как П.К., чтобы заработать хотя бы на питание и проезд. Отношение руководства — как к расходному материалу. На каждом ненужном собрании (а их будет очень много) вы будете сначала слушать двуличное «команда наше всё», «мы семья», а через полчаса вам уже будут говорить, что вы здесь никто и вас тут не держат. На диалог не идут, предложения воспринимаются в штыки, постоянные бессмысленные аттестации, после которых поднимают ставку только своим приближённым, а остальным могут даже понизить без обоснования причины. Соцпакета никакого, больничных нет, отпускных нет, замену найти сложно. Принято увольнять людей в тихушку и за один день. Зарплату постоянно задерживают, последний год её ни разу не выплатили вовремя. Если не довольны — в ответ «уходите, вы тут не нужны». Если подытожить, то изнутри это место имеет мало общего с красивым инстаграмом. Отношение к персоналу и к клиентам — как к скотам.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 29850

 

Комментарии (1)

Добрый день!
В каждой компании есть испытательный срок, который показывает, справится ли сотрудник с объёмом работы, возлагаемой на него.
Собрания необходимы для того, чтобы донести сотрудникам ту или иную информацию, повысив уровень работы. Наше руководство открыто к предложениям. Они слышат, рассматривают и принимают все идеи, внося свои корректировки.
Мы работаем по двум моделям сотрудничества: ТК РФ и самозанятость. Компания предоставляет сотрудникам оплачиваемый отпуск, производит отчисления в ПФР. Мы ежемесячно формируем удобный график для менеджеров и администраторов, распределяя между ними равное количество рабочих часов.
Каждый квартал мы проводим аттестации наших сотрудников, это делается для отслеживания компетентности наших сотрудников. Таким образом, мы понимаем слабые стороны, которые нужно искоренить, проверяем их сильные стороны, чтобы поощрить сотрудника за вклад в наше общее дело; повышаем качество предоставляемых услуг, тк наша главная задача - создать комфортные условия для полноценных и комфортных тренировок наших клиентов.
Нам искренне жаль, что мы не смогли оправдать ваши ожидания. С уважением, topstretching

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 03.02.2024 Москва
    ✓ Преимущества
    Возможность самому выстраивать свой рабочий график и уровень загруженности. Эстетически приятные и красивые студии. Далее →
    ✗ Недостатки
    Рабские условия труда. Компания платит копеечные зарплаты, постоянная текучка кадров (и тренеров, и менеджеров с администраторами), все хорошие тренеры уходят, так как не готовы работать за копейки. На протяжении 2-х лет были постоянные задержки з/п (на месяц и больше). Один раз в Новый год сотрудники остались без ноябрьской зарплаты (про декабрьскую вообще молчу). Хамское руководство. Официально не оформляют, работаешь как самозанятый. Зарплату по факту получаешь с разных ИП каждый месяц, а не с ООО «Топстретчинг», что, вероятно, говорит о том, что компания избегает уплаты налогов. В инстаграме вы увидите идеальную картинку компании Topstretching, но ничего общего с действительностью эта картинка не имеет. Далее →
  • 12.07.2023 Москваменеджер клиентского отдела
    ✓ Преимущества
    Проработала в компании больше 4х лет и остались только положительные пречатления. Руководство идёт на уступки идёт на диалог — считаю это одним из главных достоинств. График можно выбирать самостоятельно, исходя из него сформировывается зп. Не сталкивалась со штрафами и прочим (о чем писали выше). Далее →
    ✗ Недостатки
    Незначительно зарплату задерживали, но предупреждали (и это в рамках небольшого времени). Далее →