Тавр: Плохое собеседование и отсутствие обратной связи
Никому не рекомендую приходить сюда даже на собеседование. «Тавр» (ркз «Тавр») колбасный завод на Буденновском 99. Была на собеседовании на вакансию руководителя группы по подбору, адаптации и развитию персонала. Собеседование проводила Е.С., которая представилась руководителем, который увольняется и ищет сотрудника на свое место. Методами отбора Е.С. не владеет совсем. Задает вопросы, не касающиеся вакансии. Много гнусных вопросов, личных вопросов, вопросов, касающихся родственников. Обратной связи тоже не последовало.
- 🧑💼 Отзывы о собеседованиях
- 👉 Работа в ТАВР в Ростове-на-дону (5 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в ТАВР руководителем группы по подбору адаптации и развитию персонала? →
- 👉Собеседования: отзывы о работе в Ростове-на-дону (126 отзывов) →
- 👉 Отзывы о работе руководителем группы по подбору адаптации и развитию персонала в Ростове-на-дону (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Ростове-на-дону (4447 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостатки«Тавр» (РКЗ «Тавр») на Буденновском. Была на собеседовании на вакансию руководителя отдела подбора и адаптации персонала. Пригласила на собеседование руководитель, которая сама же и увольняется. По телефону я уточнила, сколько этапов отбора: мне ответили, что беседа с руководителем по подбору и адаптации персонала и сразу же с руководителем департамента в тот же день. В итоге, после беседы с руководителем подбора и адаптации персонала дали заполнить анкету и сказали подождать, что сейчас уточнят, сможет ли руководитель департамента со мной побеседовать. Оказалось, не смог. Сказали, что пригласят на другой день, перезвонят позже и назначат время. Так никто и не перезвонил. Никому не рекомендую тратить время даже на собеседование в этой компании! Зарплата ниже среднего по рынку. Здание с ободранными стенами. Функционал у руководителя отдела подбора и адаптации персонала такой же, как и у обычного сотрудника — одно название, что руководитель. Обманывают на этапе собеседования. Занимаются сбором данных, которые указываются в анкете. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОбещают зарплату в отделе кадров 40 тысяч, устраиваешься на работу, выходишь первый рабочий день и узнаёшь, что зарплата 23 тысячи. Люди разворачиваются и сразу уходят, за такие копейки никто работать не хочет. После этого ещё мастер получает от начальника цеха за то, что реальную зарплату сказал работнику. Говорит: зачем ты сказал, отработал бы месяц на халяву. У людей ипотека, кредиты, а они так обманывают. Ни в коем случае не ходите туда работать! Далее →