Текон: отзыв сотрудника
Доступность от м. Октябрьское поле
Недостатки:Собеседование на вакансию «Инженер-конструктор 2 категории»
29.06.21 откликнулся
29.07.21 (через месяц!) неожиданно пришло письмо с «приглашением» на интервью и просьбой перезвонить кадровику в рабочее время.
Если опустить, мягко выражаясь, своеобразный тон общения кадровика [Е.] [Е.] можно подвести итог:
1). Прочитать трудовой договор — нельзя.
2). Прочитать должностную инструкцию — нельзя.
3). Сумма ЗП — дело не дошло, пришёл отказ после просьбы ознакомиться с договором и ДИ.
4). ЗП = 50% оклад + 50% премия. Т.е. её могут не заплатить, если вы «не глянулись» или вас хотят уволить.
5). Отпуск 2 недели + 2 недели разбитые, как пожелаешь.
6). Направление гемодиализа образовано 1 год назад.
7). Собственного производства — нет. никакого!
8). Раньше этим направлением не занимались.
9.) Через год хотят получить работающий образец… Мдяя…
10). Работа в пространстве «Open office» — единая комната без лёгких перегородок. Кому как, а сидеть спиной к входу для меня, например, не комфортно.
11). Заинтересованности компании в сотруднике не замечено!
(Это утверждение не относится к главному конструктору Вере. Мне она показалась достаточно адекватным человеком.)
👉 Работа в ТЕКОН в Москве (16 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в ТЕКОН инженером-конструктором 2 категории? →
- 👉 Отзывы о работе инженером-конструктором 2 категории в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (72839 отзывов) →
-
✓ Преимуществане знаю Далее →✗ НедостаткиБыла на собеседовании на вакансию бухгалтер по расчету заработной платы. Руководитель службы персонала [Е.] [В.] жаловалась на собеседовании о соискателях, которые не приходят на собеседование и не предупреждают, что не придут. При этом не считает необходимым указывать в вакансии или хотя бы предупреждать при созвоне, что сотрудник требуется на декретную ставку. Как вы считаете, [Е.] [В.] это порядочно умалчивать о том, что трудовой договор будет срочный? Расписывала, какие они хорошие и как держатся за своих сотрудников, обнадеживала, так сказать, что не выставят за дверь, когда декретница вернется на работу. На мой ответ, что я не хочу рисковать, сказала «ну вы просто нас не знаете…». Когда умалчивается важная информация в описании вакансии (обычно работодатели указывают, что ставка декретная) — это уже говорит о неуважении соискателей. Напрасно потраченное время и деньги на проезд в дыру с трубами ТЭЦ рядом. И еще: охрана сканирует паспорта! Наверное, если бы я не сказала, что запрещаю скан паспорта, меня даже не предупредили бы… На мой отказ, от охранника услышала «ну вы же в банке не возмущаетесь, что они паспорта сканируют». С банком у меня юридически оформленные взаимоотношения — договор, а вы кто такие? В итоге собеседование проходило во дворе офиса). При описании деятельности компании, мне подумалось, что это обыкновенный присосант... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПишу первый раз, ибо нигде у меня не пили так много крови, как в этом колхозе)) Абсолютная стагнация, неуважительное отношение и общение с сотрудниками, огромная текучка кадров, неадекватное распределение обязанностей, за зарплату минимум рынка, все переводят стрелки друг на друга, что говорит о том, что нет адекватно выстроенной системы коммуникации между работниками, нет соблюдения элементарных норм безопасности. Никто не в курсе корпоративной этики. Если не хочешь опускаться на местный уровень хабальства, приходится терпеть обесценивающее, неуважительное отношение. Отстаивать свою точку зрения ни в коем случае нельзя, сочтут как неповиновение))) Отдел кадров, особенно их руководительница — это просто цирк на выезде. Не знает элементарных вещей в кадровом производстве, зато ЧСВ как у владычицы морской)) Общаться с ней адекватно невозможно. Внизу был отзыв о том, что «данная контора место для любителей подвигов за копейки» — лучшее описание этого места в одном предложении) Положительные отзывы тут пишет отдел кадров, оно и понятно. 0/10 не рекомендую. Далее →💬1 комментарий