Территория вкуса: отзыв сотрудника
Черная маленькая зарплата, хорошо если 12 тысяч натекает, переработки не оплачивают. Зарплату не поднимают и просить бесполезно. Антисанитария. Туалет один на весь коллектив. В коллективе 50 человек и ходить на один горшок антисанитарийно. Нет теплой воды. Нет столовой. Кушаем на коленках в тесной раздевалке. Работаем по 13 часов, домой поесть никто не пускает, оплачивают 12 часов, один час вычитают на обед. И столовую никто не организовывает.
Магазин большой, вентиляции в нем нет. Если вдруг попадется кто с туберкулезом и покашляет, заболеют все. Это опасно. Помещение не проветривается, не дезинфицируется. Стоит заболеть кому из работников, сразу всем передается.
Новых продавцов не набирают, не хотят платить. На большой торговый зал один продавец. Грузчиков нет, товар тяжелый. За день натаскаешься так, что потом спать не можешь. И никому нет дела, что люди устают смертельно.
Хорошие работники уходят и руководители хорошие тоже. Их не заинтересовывают и не удерживают. Остаются тупые начальники вечно орущие и недовольные сами собой, своей глупостью. И все отражается на коллективе и покупателях. Хозяин постоянно врет и делает хорошую мину при плохой игре. Жадный рабовладелец.
-
✓ ПреимуществаЗарплата, как указана в объявлении Далее →✗ НедостаткиНеадекватное руководство, хотя поначалу прикидываются милыми людьми. Большинство рядовых сотрудников магазинов работают 6 дней из 7, чтобы получать мало-мальски нормальную зарплату, почти все не устроены официально, что руководство и поощряет. При увольнении угрожают, что не заплатят за отработанный период, если не проработаю, пока не найдут замену (что может длиться месяцами). Вся верхушка — родственники и друзья, с простыми работниками взаимодействуют по понятиям в стиле 90-х. Никому не советую устраиваться туда на любую позицию, если не хотите прочувствовать на себе рабские условия. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность приобрести опыт (но это и в других местах можно сделать), поэтому стоит подумать и еще поискать место работы, прежде чем устраиваться в АО «Молоко», потому как «вход — рубль, выход — два». Далее →✗ Недостатки1. Серый заработок, в трудовом договоре указан МРОТ, со всеми вытекающими.2. Повсеместное нарушение трудового кодекса: компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении будет из оклада; уволиться можно только в определённые дни недели; решите, вдруг покинуть эту организацию, нужно будет отработать полный календарный месяц, чтобы получить всю привычную сумму за месяц, то есть уйдёте в начале/середине месяца, за отработанные дни получите расчет, исходя из оклада (мрот). Больничные, разумеется, выплачиваются только из официалки.3. Все эти «особенности» выясняются, конечно же, в процессе трудовых будней. На собеседовании говорят лишь о серой з/п, схеме выплаты, в вакансии вообще указано «социальные гарантии и стабильная зарплата».4. Была столовая, один плюс, и ту закрыли в декабре 2025.5. Вас в любой момент могут сократить. Всё оформляется увольнением по собственному.6. Атмосфера соответствующая: гнусная и токсичная, руководители соответствуют.7. Можно поработать для опыта, если нигде не берут больше, и живёте рядом.8. Много людей работают нелегально. Далее →