ТестильТорг: отзыв сотрудника
Никому не порекомендовала бы данную компанию. Такого низкого уровня квалификации менеджеров по персоналу нужно ещё поискать. Претендовала на вакансию «Менеджер по персоналу» в г. Калининград. На вакансию не откликалась, позвонили сами по свободному поиску. Пригласили на собеседование. За 1, 5 часа до назначенного времени позвонили с вопросом, могу ли подойти раньше. Добираться к ним мне более часа, поэтому уточнила, что если есть смысл в моём приезде на 15 минут раньше, то могу. Сказали, что нет, и договорились перенести собеседование на следующий день. В назначенное время приехала, позвонила, чтобы уточнить, куда заходить (офис находится в цокольном этаже жилого дома без опознавательных знаков), а в ответ: «На какую вакансию? Менеджер по персоналу? Вакансия уже закрыта». На мой вопрос, нельзя ли было предупредить, я услышала: «Не знаю. Это не я Вас приглашала». Занавес! И этот ответивший — менеджер по персоналу! Ни «Извините, что так получилось», " Ни давайте я уточню»… Для компании с серой зп и расположением в цоколе на краю Вселенной другого ожидать, наверное, и не стоило. И, кстати, для торговой компании любой кандидат, который не прошёл по каким-либо причинам и ему было отказано, это ещё и потенциальный клиент. Вот меня они ещё и как клиента потеряли. Так что посоветовала бы сотрудникам службы персонала поучиться элементарным правилам делового этикета!
-
✓ ПреимуществаЗарплата, как указана в объявлении Далее →✗ НедостаткиНеадекватное руководство, хотя поначалу прикидываются милыми людьми. Большинство рядовых сотрудников магазинов работают 6 дней из 7, чтобы получать мало-мальски нормальную зарплату, почти все не устроены официально, что руководство и поощряет. При увольнении угрожают, что не заплатят за отработанный период, если не проработаю, пока не найдут замену (что может длиться месяцами). Вся верхушка — родственники и друзья, с простыми работниками взаимодействуют по понятиям в стиле 90-х. Никому не советую устраиваться туда на любую позицию, если не хотите прочувствовать на себе рабские условия. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность приобрести опыт (но это и в других местах можно сделать), поэтому стоит подумать и еще поискать место работы, прежде чем устраиваться в АО «Молоко», потому как «вход — рубль, выход — два». Далее →✗ Недостатки1. Серый заработок, в трудовом договоре указан МРОТ, со всеми вытекающими.2. Повсеместное нарушение трудового кодекса: компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении будет из оклада; уволиться можно только в определённые дни недели; решите, вдруг покинуть эту организацию, нужно будет отработать полный календарный месяц, чтобы получить всю привычную сумму за месяц, то есть уйдёте в начале/середине месяца, за отработанные дни получите расчет, исходя из оклада (мрот). Больничные, разумеется, выплачиваются только из официалки.3. Все эти «особенности» выясняются, конечно же, в процессе трудовых будней. На собеседовании говорят лишь о серой з/п, схеме выплаты, в вакансии вообще указано «социальные гарантии и стабильная зарплата».4. Была столовая, один плюс, и ту закрыли в декабре 2025.5. Вас в любой момент могут сократить. Всё оформляется увольнением по собственному.6. Атмосфера соответствующая: гнусная и токсичная, руководители соответствуют.7. Можно поработать для опыта, если нигде не берут больше, и живёте рядом.8. Много людей работают нелегально. Далее →