Тинькофф: Низкая зарплата и плохое планирование работы
Никаких
Недостатки:Проработал полтора месяца, за февраль получил менее 20 000. Это никак не от 69 000. Договора никакого на руки нет. Договор считается подписанным, если пользователь прошел идентификацию в мобильном приложении, и всё, больше никаких документов для апелляций. Непонятно, за что сделаны выплаты. Рабочий день распланирован отвратительно, безграмотно! Утром бывает, конверты выдают только в 13.00, и надо до 15.00 развезти 15 клиентам. Да еще надо каждому предварительно позвонить несколько раз и факт, что он будет дома. Если клиент откажется от конверта, с тебя штраф! Можно оформлять не более 1 отказа в месяц! Я посчитал, что за 1 доставку мне заплатили около 130 рублей! Это с учетом проверки документов клиента с идентификацией личности и фотофиксацией и затраты: бензина + амортизация + твое время + впаривание клиенту продуктов банка! Доставка в гетт такси стоит в 3 раза больше, причём там просто передаешь товар без всякой бюрократии.
👉 Работа в Т БАНК в Казани (12 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в Т БАНК представителем? →
- 🏦 Банки: отзывы о работе в Казани (111 отзыва) →
- 👤 Отзывы о работе представителем в Казани (4 отзыва) →
- 🏰 Работа в Казани (4705 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаУдалёнка, возможность работать удалённо не посещая офис Удобная возможность не ходить в офис Далее →✗ НедостаткиРуководство общается на языке ботов, «понимаю, жаль, к сожалению» — это всё, что вы будете слышать от них. Полное отсутствие тднк. Невозможность изменять график. Безразличие к проблемам сотрудников. Меня выгоняли с квартиры, и необходимо было переехать, а для переезда необходимо было сдвинуть смены или дать отпуск за свой счёт. Но руководство лишь начало пугать тем, что если я не выйду на смену, то будет увольнение, и в рамках лояльности они предоставили мне совет: «предлагаю работать тебе на коворкинге, а жить на улице». К сожалению, руководство готово отправить жить на улицу сотрудника, лишь бы не сдвинуть смену или не предоставить отпуск за свой счёт, т.к. работодатель не обязан по ТК рф. Вот когда ты предоставишь документы, по которым мы будем обязаны предоставить, тогда поговорим. Тогда как остальным сотрудникам предоставляют отпуск за свой счёт по причине «дня рождения парня», а мне для того, чтобы не жить на улице, не хотят предоставить. Выводы делайте сами, как говорится. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвободный график, можно выбирать дни заранее, но если отменить менее, чем за три дня, получишь штраф 7000р.! Далее →✗ НедостаткиРешила устроиться на подработку, так как имею колоссальный опыт продаж, есть свое дело. Вранье началось с первых моментов: в условиях вакансии сказано, что можно устроиться самозанятым, на самом деле только по договору оказания услуг, так что пришлось отказаться от пособий по уходу за ребенком-инвалидом. С первого дня нагрузку новеньким ставят огромную, такую, что глотнуть воды и сходить в туалет просто нет времени. Рабочий день в условиях тоже можно было выбрать, на деле рабочий день оказался с 11 до 23, в течение дня прилетают быстрые встречи. Если у тебя происходит форс-мажор, ломается машина, например, то никого это не волнует, назначают штраф в размере 7000 рублей. Если клиент сам отменяет встречу или ты не можешь до него дозвониться, получаешь штраф 100 за одного «слившегося» клиента. На следующий день тебе начисляется вознаграждение. Открываю и вижу штраф -4500р. (отмена встреч и невыполнение плана по офферам, о котором никто не предупреждал), и, кстати, в первый день я продала заявленные продукты, по которым не только не получила вознаграждение, но заработала штраф. На мои вопросы главному был ответ: пиши в техподдержку и спрашивай. То есть помимо двенадцатичасовой загруженности, я еще должна просить заработанное с вытянутой рукой.... Далее →💬1 комментарий