Триколор: отзыв сотрудника
Потенциальный руководитель понравился, на этом все.
Недостатки:Пыталась устроиться на должность, требующую определенных навыков и опыта, которыми обладаю в полной мере. Интервью с эйчаром и руководителем прошло спокойно, всем все понравилось, заполнила анкету для СБ, и дальше начался треш. Сотрудницы СБ, присутствовавшие на финальной встрече, это нечто…помяли мои документы, которые крутили в руках будто бумажки на выброс, общались как со скотиной, чувствовала себя во время этого недоинтервью особо опасным преступником на допросе, в целом оставили очень мерзкое впечатление. И да, а на кой, простите, черт вам моя биография с самого рождения? Этого я сих пор понять не могу. Видимо, специалист им не нужен, нужно свое эго почесать и рабочее время куда-то деть. Очень рада, что у нас не сложилось, могу себе представить, как там действующим сотрудникам мозги любят.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ТРИКОЛОР в Санкт-Петербурге (41 отзыв) →
Работа в ТРИКОЛОР: 49 отзывов →
Работа в Санкт-Петербурге (34714 отзыва) →
Активно развито кумовство. Если ты «свой», то можно не работать и вести себя так, как хочешь, тебе за это ничего не будет. Если встанет выбор между классным профессионалом «с улицы» и нулевым, но «своим», выберут второго. «Своему» будут давать в работу простые проекты, «с улицы» - все самое проблемное и геморройное. Зарплата значительно ниже рынка, повышение получить просто нереально, если ты не «...
Проработал в компании 4 года и на моих глазах этот КЦ загнулся. Вначале, был отличный коллектив, который работал много лет. Руководители - бывшие операторы, которые знали своё дело. Коллеги делились своим опытом и рассказывали такие фишки, которые ты не мог найти на портале и мог получить только с опытом. Все работали с удовольствием и задерживались в команде надолго. Как ранее отмечено, в 2022 г...
Улучшить можно заработную плату, говорят, что средняя по рынку, но обязанностей больше. Вернуть обеды за счёт компании. Ну и главное в компанию пришли новые сотрудники из Билайн и начали перетаскивать своих, увольняя сотрудников работающих в компании давно. Могу уволить одним днем, угрожая или запирая в кабинете, пока не подпишись заявление. Работая в отделе менеджером появился новый руководитель...
Дёрнул чёрт связаться, не вчитавшись в отзывы. Не совершайте моей ошибки. Потратите силы и время с нулевым выхлопом, не испытав ничего кроме омерзения. Кидают стандартное приглашение якобы на собеседование по вашему отклику на их вакансию. Когда вы перезваниваете, дают тестовое, о котором вы ни сном ни духом до звонка, т. е. с порога демонстрируют откровенно наплевательское отношение. О том, что у...