Укр-Прогресстех: отзыв сотрудника
Обманщики. Уровень интеллекта определяют секретутки. [Р.] и компания горите в аду!
Вам всем Богом воздастся!
Чтобы вас всех уволили, особенно. HRов
по блату устроенных. Там вся администрация по блату.
[Р.] и компания горите в аду!
Не идите в это Днищеееее!
Не идите туда, если не хотите чтобы ваши знания и уровень проверяли секретарши (жены директоров)
Горите в аду, проплаченые умники.
А теперь без эмоций.
Администрация вся устроена по блату.
Много несправедливости.
Нету развития.
Собеседование хамское. Главный инженер сказал мне, " что нету инженерного мишления» (а hr (брюнетка)лебезала перед ним и поддакивала, хотя они меня первый раз видели в жизни. Неудобный график: робота до 24.00, добирайся как хочешь.), откровенно хамят, в поведении чувствуется властность, они считают себя не представителями роботодателя, а рабовладельцами, есть стукачи: [Т.] [Д.] и отдел кадров включая всю администрацию (HR), которые безпочвенно выдумывают факты о работниках и стукачат., делают безоснованные умозаключения)
Что могу сказать, горите в аду!
Не идите туда!
Увольте их кто-нибудь…
-
Хочу застерегти кандидатів від співпраці з даною компанією через вкрай непрофесійну поведінку їхнього HR-менеджера +380 (96) 947 62 59Рівень комунікації та ставлення до потенційних співробітників викликає великі питання:• Дезінформація щодо локації: На етапі узгодження йшлося про роботу в центрі, проте за фактом HR чекала на Троєщині. Я повідомила, що маю 4 співбесіди в центрі і мені незручно їхати на Троєщину, запропонувавши перенести чи зустріч на Троєщині чи набрати мені, коли будуть на обіцяному місці роботи, до якогось я б дісталась за півгодини при нагоді. У відповідь на ввічливе прохання ейчара видає: «я прочитала відгук про вас, ми не зацікавлені у співпраці». Я відповіла: «та й добре, тільки Ви перші, до кого я не дійду» і скинула листування зі скаргою на роботу юа, після чого Анастасія почала мені надзвонювати. Керівництво гейм-клубу, в якому навіть немає геніча, якщо ти це читаєш, пролікуй голову цій малій. Далее →
-
Працювала всього 3 тижні оператором, раз із стажуванням, але мені є про що розповісти.Це не робота, а рабство. Стажування у мене на оператора мало проходити 2 тижні, пройшла я його за 4 дні. За те, що я багато чого не встигаю, бо я новачок, на мене кричали, клієнти взагалі знахабніли, могли покричати, послати, висказатися нам п'яними, але ми мусили це терпіти, бо ми оператори, та клієнти завжди праві. За стажування і справді платили 700 грн за день, але розповідали колеги, які проходили стажування рік тому, що нікому нічого не платили. Мінуси були дуже частими, тому що клієнти не могли визначитися, чим їм платити, і я просила, що нам потрібно чек вибити, дуже часто крили матом. Адміністратор не мала жодного жалю до працівників, тому що у неї є інша точка, на якій вона там постійно зависала, а на нас вона просто забила, зате, якщо їй приходили скарги, вона частіше за все зривалася на таких новачків, як я. Нас вимушують писати гарні (та дуже часто неправдиві) відгуки про їхні суші. Також, якщо буде 0.5% поганих коментарів (в них там зашкалює), будуть зніматися гроші із працівників. Мінуси бувають... Далее →
