ФГБНУ ВИЛАР: Ужасные условия работы и принудительный труд

К сожалению, дирекция ФГБНУ («собес на выезде»), заботится только о собственном обогащении и состоит из пенсионеров, вцепившихся в своё кресло руками и ногами. Руководство института, видимо в соответствии с возрастом, совершенно забыло о своих непосредственных обязанностях обеспечивать научные исследования. Вместо этого они заняты личным обогащением и их совершенно не интересует, что станет с институтом, и тем более с его сотрудниками. Сохранить кресло любой ценой — вот истинная цель этих, с позволения сказать, людей. Разрушаются сложившиеся годами коллективы. Неугодные сотрудники увольняются. На их место приходит молодёжь, не имеющая опыта научных исследований (последний тренд — уменьшение среднего возраста исследователей), да и у кого же учиться, всех неугодных уже выдавили! Одним словом, после нас хоть потоп! Заместитель директора по Растениеводству — это вообще отдельная история. Растениеводческую секцию он превратил в своё сольное выступление, на котором говорит только он, а остальные сидят и слушают, как забитые школьники. Хам, каких мало! ему бы бригадой гастарбайтеров руководить!.. А ещё этот гражданин числится в подчинённых у своего же собственного подчинённого (понятно, что для получения доплаты как научного сотрудника, хотя сам статей не пишет, обычно примазывается в соавторы к другим, он же «типа» доктор наук). Всего заместитель директора совмещает 7 должностей (в том числе является председателем антикоррупционного комитета института, так что кому жаловаться на проявления коррупции, знаете!). Сотрудников этот, с позволения сказать, руководитель превратил в разнорабочих, своими силами производящих ремонт и уборку помещений и территории. Разумеется, непрофильные работы, в том числе уборка, прополка и тому подобное никогда не оплачиваются. Мало того, вам могут предложить начислить доплату за кого-то, которую нужно будет отдать, вот так и получаются гигантские зарплаты в 180 000 рублей, о которых сотрудники института могут только мечтать. И ещё, вы будете числиться на 0,5 ставки и менее, а по факту работать 40 часов в неделю (в табеле для отчёта будет проставлено 20) и только попробуйте отказаться! Что такое закон, местное руководство не в курсе — здесь в чести принудительный труд (статья 4 ТК). Кстати, помещения находятся в настолько убогом состоянии, что стыдно приглашать коллег из других учреждений.

Стоит сказать и об Учёном совете. Состоит он исключительно из руководителей подразделений института (в конце 2020 года рядовых сотрудников–членов совета вывели из его состава). Сотрудники, которые задают неудобные вопросы, становятся изгоями и от них стараются избавиться любыми способами.

Тем, кто ищет работу, советую обходить данное учреждение науки стороной, от науки здесь осталось лишь название. Порядочному интеллигентному и умному человеку, особенно если он наукой уже занимался, или, напротив, только начинает научную карьеру здесь придётся нелегко — не тратьте время.