Филкос: отзыв сотрудника
Нет никакой стабильности и ничего, только обещания! Невыполнимые планы и никчемные якобы супервайзеры с образованиями 9 классов, которые толком разговаривать не могут, но так как нет никакого собственного «я» прошли вперёд! А самое интересное-вечный поток- как только вы начнёте зарабатывать и чему-то научитесь, от вас красиво избавятся, так как вы умнее этого сброда! Самое интересное, куда смотрит верхнее руководство и не видит ли всего этого!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ФИЛКОС в Москве (3 отзыва) →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
"Посчасливилось" поработать в данной организации 3-4 года назад, до пандемии. Сейчас же мои данные оказались в базе данных рассылки и звонков с предложением оформить микрозайм. Не ожидала такой подставы от бывшего работодателя. Из минусов ещё могу назвать оформление по договору ГПХ, установка на личный компьютер программы контроля за действиями пользователя, ложь руководства в отношении потенциаль...
Что можно было бы улучшить Трудоустройство хотя бы по самозанятости ( иначе, если у сотрудника сложности с кредитами и имеется исполнительное производство - сотрудник останется без своей зарплаты , а руководству (непосредственному руководителю безразлична будет ваша ситуация!); Выплаты зарплаты 2 раза в месяц ; Убрать штрафы - написать нормальные инструкции; Самостоятельно нужно оплачивать статиче...
На собеседовании обещают первый месяц выплаты каждую неделю, отработала 3 недели, пишет руководитель Мелихова Е.что правила поменялись и выплата за последнюю неделю будет через 2 недели.Первые три недели проблем не было, база хорошая, заявок много.На четвертой неделе добавили в штат, и резко ломается звонилка, заявок нет, звонки очень редкие, заработать невозможно.Также, не оплатили 3 дня работы.Н...
Трудоустройство неофициальное. Для обучения выдаётся информация, из которой трудно разобрать, что важно, а что просто для ознакомления. Сам процесс обучения происходит следующим образом. Стажер звонит клиенту. Обучающий слышит разговор и командует, куда надо нажать и что из скрипта прочитать. Как понять, почему именно так делать, никто не объясняет. Просто присылают видео с записью этого звонка. ...