ФИПС: Неадекватное руководство компании
Преимущества:
Кадровичка неадекватная. Собеседование не состоялось.
Недостатки:Переписывался с кадровичкой в Telegram и потом созванивался там же. Голос у нее моложе, чем фотка на аватарке. (Там у них несколько человек на одном номере? +7 (916) 917−6289 — представляется [Л.]
Написал ей, что нашёл в интернете негативные отзывы про неадекватное руководство этой конторы — она ответила, что я их с кем-то путаю. Прислал ей ссылку на эти отзывы https://orabote.top/feedback/list/company/153 753 — комментариев на эту тему она писать не стала, но зато рассказала, что именно не так во мне по ее мнению: мне нужно добавить видео к чату и поменять номер телефона. Хорошо хоть разговорный английский не потребовала, а то некоторым ещё и это нужно.
Всего этого у меня не было и не планируется, и работу искать мне это никогда не мешало. Что-то пошло не так..
Комментарии (1)
-
✓ Преимуществаих совсем нет Далее →✗ НедостаткиБыл на днях на собеседовании в данной организации и осталось, мягко говоря, очень негативное впечатление. Собеседование на должность эксперта по интеллектуальной собственности проводила [Т.] [Н.] [Э.] — зам. директора ФИПС — совершенно неадекватная высокомерная фифа с явно имеющимися у нее психическими расстройствами, мне ее очень жаль. Чуть ли не с порога начала унижать, [censored] все время придиралась к неправильно надетой маске, перебивала, задавала странные вопросы и назвала зарплату в 30 тысяч рублей до вычета! При этом на сайте указали зарплату — от 80 до 200 тысяч рублей и более. Вышел оттуда с ощущением, как будто на меня в буквальном смысле вылили ведро поноса. Сначала подумал, что это стресс-собеседование, чтобы проверить меня на стрессоустойчивость или даже какой-то прикол, и все время думал, что сейчас должны перезвонить и обязательно извиниться. Но никаких извинений не последовало. Видимо, это норма для данной организации. Хочу предостеречь адекватных людей, надеюсь, мой отзыв будет полезен тем, кто собирается устраиваться на работу в данную организацию — не тратьте свое время и нервы! Адекватные люди туда работать не пойдут.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКакие могут быть преимущества в АО «ДиМ», которая считает, что монтажник — это общестроительный разнорабочий? Никаких. Отработав 7 месяцев с июня по декабрь 2025 убежал в диком ахе от творящегося на стройплощадке в Перми у Мостоотряд-1. С каждым месяцем по условиям питания и жилья, и соответствию работы-должности всё становилось хуже и хуже. Шумба у 46го мостоотряда тоже отстой. Процветает бесплатное совмещение профессий стропальщик+рабочий люльки + высота, никак не доплачиваемые. Не верьте ни одному написанному отзыву положительному. Либо на сотрудников надавили или что-то пообещали, либо отдел кадров пишет отзывы. При этом начальница отдела кадров несёт откровенную дичь в виде «У нас в стране дефицит, вы что не понимаете», поэтому монтажник должен вдруг красить, штукатурить, делать арматурные каркасы, ковырять землю, собирать МУСОР НА стройплощадке, слесарить ВСЮ ВАХТУ ШВЫ С УШМ ПО 3 месяца. СИЗов, реально нужных, добиться почти невозможно. Перерывов раз в час нет, рабство и хамство на линии. Питание 550 рублей в день аж смешно, суточные ныне должны быть от 1к рублей. Цимес — меня обманули на 40к зарплаты при увольнении по собственному, управу на эту Ротенб-«организацию» найти сложно. По факту ставка около 160−170 рублей в час по 5 разряду монтажника в трудовом договоре, который вам пришлют через полгода... Далее →✗ НедостаткиВся реальная монтажная работа у своих и блатных. Первый месяц всё казалось норм, вроде минусы есть, но закрываешь глаза. Далее всё хуже и хуже. Фактическая смена — 14 часов, хотя при вахте дорога должна учитываться. Из общаги в Перми выезд в 7 часов, приезжали в 9 (неважно утра или вечера). 2 часа никак не оплачиваются, закрывают 11. На стройплощадке нет адекватных ИТР, при мне лично мастера и прорабы давали поручение взвешивать какой-то шпунт, потому что руководству надо (видимо, украли новый, привезли старый); заставляли людей лопатой скрести грязь с плит проезда, когда КДМ со щёткой ходила; на лопате раскидывать щебень и песок; балки мыть, потому что входной контроль (какое отношение входной контроль вообще имеет к монтажу? Пусть стройконтроль раз ему надо моет). То «экскаватор не заправили», то «кран не может подъехать». Тут ответили «ВЫ не справились с объёмами». Так у вас на стройплощадках материала нет, инструмента нет, элементарно ни рулеток, ни шнурков, ни маркеров, ни приспособлений для работы с трубами большого диаметра нет, гвоздей и болтов даже бывало нет! О каких объёмах вы пишете, если у вас сарай для метизов? Ходила комиссия начучастка №... Далее →
Светлана
07.08.2025 06:56
Это еще не все персонажи,которых гнать метлой поганой нужно. На работу специалистка по кадрам-вовремя не приходит. О своем обеде не забывает. Зато о декрете уже задумывается. Еще одна, псевдо-начальница, которую поперли с Минэкономразвития, не может адекватно и спокойно разговаривать, зато водичку Черноголовку в своем душном кабинете-пить не забывает. Посетителей не приглашает в кабинет, выгоняет сотрудников в коридор, мотивируя тем, что ей жарко, пахнет, тяжело ей с лишним весом и нужно открыть окно. Ее можно встретить в курилке около 30 здания. Люди часами не могут решить свои вопросы.