Центральный банк Российской Федерации: отзыв сотрудника
Отсутствие перспектив, постоянные доносы всех на всех. Зарплата несоизмерима тому времени, которое отдаешь работе. Поощряются те сотрудники, которые по факту ничего не далают. А те кто «тянут», на тех и «пашут». Руководство всячески старается найти повод, чтобы лишить премии. При этом, плохо организован рабочий процесс — все документы проверяются и подписываются в последний день, независимо от того, когда подготовлены. Жуткая бюрократия — любую бумажку визируют минимум 3−5 человек и у каждого гениальные мысли из серии «а давайте заменим в тексте „однако“ на „при этом“». В итоге, каждый день сидишь до поздна и ждешь, когда до твоих документов дойдет черед. А виноват в любом случае исполнитель, как принято в ЦБ.
Все льготы по факту к 2020 г. сократили, осталась только столовая. На повышенную пенсию можешь рассчитывать только, если отработал более 10 лет и на момент выхода на пенсию работаешь в ЦБ.
Перейти из одного подразделения в другое не реально — негласное правило.
Вообщем как работодателя рассматривать не рекомендую, не теряйте время.
👉 Работа в ЦЕНТРАЛЬНЫЙ БАНК РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ в Москве (13 отзывов) →
- 🏦 Банки: отзывы о работе в Москве (989 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (72839 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаСоциальный пакет (собственный медцентр, путевки в пансионаты ЦБ со скидкой), на этом все. Далее →✗ НедостаткиЗарплата: не конкурентная по сравнению с рынком, даже с учётом премий (оправдывается это наличием соцпакета, вроде путёвок, которые вы не всегда и получите). Карьерный рост: только любимчиков, остальные будут сидеть в своей должности годами. Ужасная бюрократия, нет цели оптимизации, работа ради работы. Все рациональные предложения «рубятся» руководством, потому что изменения могут задеть изменения структуры, а все, особенно руководство, хотят сидеть на своём месте. Хотите игнор ваших идей и похоронить карьеру… вам в ЦБ.. Далее →
-
Судя по всему, ЦБ скатился до мошенничества в найме. Дают огромное тестовое задание из 15 (пятнадцати) объёмных вопросов, дедлайн — строго три дня, даже если это выходные. Ответы на вопросы нужно дать подробно, со ссылками на законы, статьи, книги и т.д., + правильно и тщательно оформить все ссылки на источники, упомянутые в ответе. В результате никакого фидбэка, просто врут, что почти всё неправильно, но что именно неправильно и какие этому обоснования, разумеется, не говорят. Просто молчат и пропадают. Скорее всего, у них так решаются рабочие задачи, когда нужен срочный ответ от профессионала, в штате такого профессионала нет, а вопросы копятся, копятся, ну и потом кто-то же должен это бесплатно разгрести. Ничем другим особо не объяснить совершенно бесстыжий размер тестового задания и ноль фидбэка по нему. Далее →