Центр управления регионом: Собеседование
В Калининграде нет
Недостатки:Откликнулась на вакансию СММ (Калининград). В ответ на мой отклик позвонил очень вежливый сотрудник HR отдела. Он вкратце рассказал о компании и предложил прийти в офис. Отправил схему, по которой я не сориентировалась, т.к. названия улиц были полностью размыты, и попала в другой корпус БЦ. На тот момент я еще не знала, что их два. В длительных поисках кабинета вместе с охранником, у которого я попросила помощи, я решила написать человеку, к которому я шла на собеседование, как позже выяснилось, это была Р.У. Я попросила у неё сориентировать меня и выглянуть из кабинета, чтобы обозначить своё местоположение. Она не ответила, и я набрала её номер телефона, на что услышала нежелание помочь хамским тоном, мол у вас есть карта, разбирайтесь. В итоге вместе с охранником мы разобрались кое-как с местоположением. Но уже сразу было понятно, что не стоит связываться с таким руководителем. При входе в офис я услышала целую уйму упреков о том, что я не смогла найти офис, не умею пользоваться картой, что отняла у неё минуту времени, когда ей позвонила, она же руководитель, и всё в таком духе. У меня пропал дар речи. При попытке задать вопрос в начале собеседования, она мне снова начала хамить, что это не я сюда вопросы пришла задавать, а она мне. После этой фразы я распрощалась и покинула помещение. Собеседование длилось всего 3 минуты, из которых 2 это хамство Руководителя.
Я очень не советую откликаться на вакансии в г. Калининград у этой компании. Руководитель полный неадекват, злая, чрезчур высокого о себе мнения, не уважает и обесценивает других.
- 💼 Отзывы о работе smm-менеджером в Калининграде (1 отзыв) →
- 🗺️ Работа в Калининграде (1498 отзывов) →
-
Компания с «дружным» женским коллективом. Два собственника: муж и жена Дюмины. И, если мужчина еще более или менее адекватный, то Дюмина находится на пике раздвоения личности. В топ-менеджерах (начальниках) сидят люди без опыта и образования, люди совершенно не понимающие в торговле, зато хорошо стучащие на работающих сотрудников. Планы пишутся на картонке и меняются ежечастно, а иногда и ежеминутно, как и настроение собственников. Приветствуется лизоблюдство, задержки на работе, бесплатное обязательное участие в бесконечных ревизиях. Сплетни, стукачество и выживание более умных и опытных сотрудников в топе у начальства. Никаких плюшек, описываемых в вакансиях, вы не увидите. В компании постоянная текучка кадров. Люди работают по 2−3 месяца, некоторые и того меньше. Уволились даже те единицы, кто проработал более 5 лет, есть кто проработал 15−20 и тоже ушли, так как невозможно работать в постоянном прессинге. Руководство и собственница не гнушатся личными оскорблениями даже директорам в присутствии сотрудников чаще всего на пустом месте, потому что, например, сама согласовала поручение, но результат ей не понравился (товар не продаётся), и она решила забыть о своём согласовании и обвинить всех вокруг, либо орать на топа в присутствии подчинённых. Финансовый директор — это вообще отдельная песня. Человек, позволяющий [censored] и плести сплетни... Далее →
-
Зашёл на территорию и попал в 90-е. Кругом полуразобранные авто, какая-то грязь и мрачные здания. А приехал, т.к. увидел в вакансии подняли з.п. Они долго искали сотрудника, но с заявленными 60 000р никто, видимо, в это место ездить не хотел. И тут постели 80 000р. Взял, написал, уточнить так или нет, да 80 000 на руки. Если так, давайте, приеду, плюс там график 2 через 2 в день и доставка на работу. А когда приехал, доставки нет, так как мне рано нужно быть, и з.п пока 60 000р, но потом обещают поднять до 70 000. В общем, заманивает и брехня изначально. Лезть сюда, я думаю, не стоит! Далее →

