ЧОА"Воевода": отзыв сотрудника
http://www.orabotodatele.ru/
Доброго времени суток!
Для всех кто ищет себе работу в Хантемансийском Автономном Округе (ХМАО),в частности городе Сургут. Хотелось бы более подробно остановится на деятельности одного
из работодателей: Ассоциации Охранных Предприятий (АОП)"Гвардия» в точности бывшее Частное
Охранное Агенство (ЧОА)"Щит и Меч», переименнованный ныне в ЧОА"Воевода"находящихся по адресу:
г.Сургут, ул.30 лет Победы дом № 58.
ЧОА «Воевода» занимается охраной кустовых площадок (куст) Управления Разведывательных Работ
(упрр) Открытого Акционерного Общества (ОАО) «Сургут Нефтегаз» (ОАО"СНГ»).
Для трудоустройства в ЧОА"Воевода"Вам потребуются: медецинские справки №086 и №046, которые
оплатите за ваш счёт, лицензия охранника 4 разряда, если у вас таковой нет, то вы можете пройти обучение в учебном центре, который входит в состав АОП"Гвардия» и находится по тому
же адресу. Обучение тоже за Ваш счёт, возможно и в счет будущей заработной платы (з.п.)
Новому работнику в ЧОА «Воевода"выдадут спец.одежду (униформу охранника),также в счёт
будущей З.П.,но можете не брать если у вас есть своя, установленного образца (зависит от
времени года и охраняемого обьекта).Нашивки и шевроны, также в счёт З.П.
Еще есть испытательный срок в течении 3-х месяцев. З.П. на испытательном сроке в полном обьёме не
выплачивается,приблизительно состовляет половину минимально обещаной. Испытательный срок
может быть сокращён до одного месяца, но это на усмотрение начальства. З.П. выплачивается
2 раза в месяц на карточку, но расчётный по часовой табель (квиточек о З.П.) не дают.
В офисе ЧОА"Воевода» Вам рекомендуют взять с собой предметы личной гигиены: аптечку, комлект постельного белья, кружку, ложку, тарелку. Ещё трёх гранный напильник (для заточки двуручной пилы),рулетку (для измерения Дизельного Топлива),ножовку по дереву, топор.
Для дальнейших описаний условий работы надо подробно обьяснить обывателям, что есть суть
кустовая разведывательная площядка (куст).УПРР производит разведку местности на наличие
нефти,затем в лесу, тайге или болоте очищают пространство от деревьев, кустарника,
зелёной поросли и т.д. Укладывают брёвна, которые засыпают песком создавая ровную поверхность по периметру, делают песчаную насыпь высотой примерно 1,5 метра, так называемая обволока и отдельно на безопасном расстоянии площадку для взлёта и посадки вертолёта (вертолётка).Обволока
и Взлётка есть границы Куста. Все работы по строительству и оборудованию Куста, происходят, как правило в зимнее время, по дороге (зимнику)завозят стройматериалы и оборудование, т.к
летом или в межсезонье зимник Растает превратившись в болото, и это придётся делать вертолётом, что намного дороже. Как только на кусту появляется оборудование: буровая вышка, компрессоры, котельная,электродвигатели,кабеля,трактора,ссыпучка, Д.Т. и т.д и т.п. Возникает необходимость
в охране Куста (обьекта).Внимание: если идут буровые работы то охрана снимается-переводится на
другой куст. Охраняются как правило пустые бездействующие, безлюдные кусты, на которых нет:
света (электроэнергии), питьевой воды, технической воды, нет спец.связи с офисом ЧОА"Воевода»,
нет даже туалета типа «сортир»,на многих кустах, нет и сотовой связи.
От УПРР для охраны ЧОА «Воевода» выделяется вагончик 4,5 метра на 2.5 метра, бывает чуть
больше или чуть меньше, с печкой буржуйкой. Внутри он оборудован спальными местами (две жестко прикрученных к
полу койки), тумбочкой, столом, шкафом, умывальником. ЧОА"Воевода"предоставляет кухонную утварь: кастрюля,
сковородка,чайник,ведро,бак на 30 литров, таз. Всё это, находится в ущербном виде, всё что было с завода
оцинкованным покрылось ржавчиной как внутри так и снаружи. Даже не вооружоннам взглядом видно, что всё давно
пора сменить вместе с двумя подушками, двумя матрасами и двумя одеялами. Это для работников и дом и столовая и,
если хотите помыться-стираться, то баня — прачечная. В словесной фурмолировке от ЧОА"Воевода»:"Проживание на
охраняемом обьекте за счёт работодателя».
Обратим внимание на воду. ЧОА"Воевода"за свой счёт или счет работника -неизвестно,выдаёт 10 литров питьевой воды
по факту, сколько положено или сколько списывается воды по документам неизвестно, но выдают кремень активатор воды,
но это не фильтр. Охрана на кусту вынуждена добывать воду сама. Летом из местных водоёмов: озёр, рек, болот, которые находятся за обволокой. Зимой это просто снег. Также охрана вынуждена сама себе заготавливать дрова для отопления и
приготовления пищи, дрова-это свалившийся сухостой, который также находится за обволокой. Хотя если повезёт, дрова
останутся от строителей Куста, но в ограниченном количестве.
Отметим. ЧОА"Воевода» запрещяет охране (работникам)покидать Куст, т.е. выход за обволоку запрещён, но это и
в интересах охранника, в случае чрезвычайного происшествия (ч.п.) (заблудился в лесу, напал зверь, засосало болото, утонул
в озере и т.д. и т.п.) ЧОА «Воевода» ответственности не несёт.
Также для улучшения своих бытовых условий охране запрещено возведение любых сооружений (душ,туалет,дровник)
на территории Куста.
Теперь о зароботной плате, перевахтовках и продовольственных пайках. Проезд от дома до офиса ЧАО"Воевода» за Ваш счёт в независимости работаете вы там или нет. Перевахтовка происходит вертолётом один раз в месяц по субботам. График составляется на год, но возможны отклонения в связи с метеоусловиями в сторону задержки, т.е. З.П. начисляют по часам, проведенным охранником на обьекте по эталону — графику, а не по реальномувремени нахождения на обьекте (кусту).
Время проведённое в пути до Куста и с него не учитывается. От перевахтовки до перевахтовки может пройти от 28 до 35 дней,
исходя из этого начислят З.П.
Важно! На кусту (обьекте) должно находится два охранника. Один 12 часов работает (охраняет),второй 12 часов «отдыхает»,но
всё это происходит на территории куста в одном вагончике и если из-за нехватки людей (работников)на куст ставится один
охранник,то в этом случае у него идёт переработка, но не в двойном размере т.е.если два охранника (не сторожа) получают
от вахты до вахты охраняя один обьект, без учёта вычит из З.П.,ну скажем 25 т.р. каждый, то один охранник за тот же срок
и тотже обьект, получит 40 т.р.,ну максимум 43 т.р.
Пайки. Стоимость одного пайка на один месяц ЧАО"воевода» оценивает приблизительно в 2 т.р.Состав и количество
продуктов разное. В основном это: мука, мясные консервы, рыбные консервы и консервированные продукты, пакетированный чай, сахар.
Овощей нет. Но вы можете паёк не брать, Вам выдадут его стоимость в качестве аванса в счёт З. П. Остальные продукты, которые Вы считаете нужными для Вашего полноценного питания, докупаете за свой счёт. Отпускные выплачиваются из расчёта минимальной оплаты труда, а не исходя из
реальной З.П.
График работы гибкий, можете охранять (работать) Куст (обьект) от месяца до трёх, но время между вахтами не более месяца
(в соответствии с графиком), (30 дней рабочих/30 выходных,60 дней рабочих/30 выходных,90 дней рабочих/30 выходных).Причем
на 30 выходных работноик пишет заявление о предоставлении отпуска за свой счёт. а при трудоустройстве заставляют
писать заявление об увольнении с работы по собственному желанию без числа (даты).ИНТЕРЕСНО зачем?
Охрана в ЧОА"Воевода"ещё и матариально ответственна. На хранение могут сдать: трубы, сыпучие продукты, технику, Диз. топливо.
охрана должна уметь измерять Д.Т. в цистерне рулеткой, соответсвующие таблицы, документы и акты передачи Д.Т.находятся
в вагончике охраны. В случае нехватки чего-либо всё высчитаеют из З.П. охраны.
Штрафы (денежные взыскания).За что штрафуют вам подробно разъяснят на планёрке после трудоустройства, ну если вы конечно
не поитересуетесь до оформления на работу.
ЧОА"Воевода» располагает внутренней службой безопасности, которая и осуществляет проверку охраны на обьектах.
записано со слов и публично опубликованно по просьбе работников ЧОА"Воевода»
г.Сургут.
- 🏕️ ВСЕ ОТЗЫВЫ О РАБОТЕ ВАХТОЙ в Волгограде (33 отзыва) →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Волгограде (209 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Волгограде (175 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Волгограде (2774 отзыва) →
-
✓ Преимуществатолько то что дают зарплату в назначенный день Далее →✗ НедостаткиУстройство в данную компанию уже начинается с обмана, так как пока вы дома, вам не озвучивают скрытые условия. Самое первое, о чём вы узнаёте, это то, что работать, оказывается, вы не должны, а даже обязаны без выходных, хотя пока вы дома, вам их гарантируют. Потом подсовывают бумагу на продление вахты на третий месяц якобы по желанию, но это ложь. Расписываетесь в списке штрафов, которые вам сразу же суют. Зарплата чёрная. По договору 30 тыс, а то, что сверху, — это наличка, которую потом как хотите, так и получаете. Или просите кого-то из монтажников, чтобы получил за вас, если ему доверяете, или сами приезжайте за ней с другого города. 30 тыс по договору — не только уклонение работодателя от уплаты налогов, но и как способ манипулировать и угрожать работникам, чтобы принуждать их к работе без каких-либо выходных. Кстати, договор на руки вам никто не даст, ибо тут так не принято. Пока вы дома, кадровики с вами вежливы и обходительны, а по приезду начальство уже показывает, кто есть кто на самом деле. Режим террористической угрозы здесь не оплачивается никак, хотя на других объектах рабочим идут доплаты за риски, но не в этой компании. За всё — штрафы, даже если просто будете стоять. При... Далее →
-
✓ Преимуществаберут билет на поезд и везут с рабочего гетто по утрам на объект. удобное нахождение отдела кадров в волгограде. дают суточные аж 500р что по нынешним ценам неслыханная щедрость. Далее →✗ НедостаткиУстроились сюда мы электромонтажниками вахтой на завод смазок лукойл в Волгограде. Пока вы дома — всё отлично и красиво. А когда приезжаешь на объект, вас ставят перед фактом, что работать вы должны без выходных. И при этом трудовой договор, в котором ставка 30 тыс и пятидневка, вам дадут только подписать, а на руки его никому не дают. То есть работа без выходных вообще нигде и ни в каком виде не прописана, но если вы не пойдёте работать в воскресенье, то вас ждёт штраф, а потом выгоняют с выплатой тарифа. Выходной воскресенье разрешён только местным. Зарплата здесь чёрная. Свои 30 тыс по договору вы получаете на карточку, а остальное — на руки. Если едете домой на перевахтовку, то чёрную вам надо просить кого-то получить за вас и перевести вам на карточку. А при увольнении вы получите только свои 30. В объявлении вахта указана 2 месяца, но кадровики обманом подсовывают вам бумагу, в которой указано, что я такой-то сам хочу продлиться на 3 месяца. На самом деле это не по желанию, а обманом, иначе не каждый согласится добровольно. Трудоустройство начинается с подписи утверждённого списка штрафов в компании. Штрафы по каждому поводу. Ходят специальные люди — надзиратели с видеокамерами, фиксируя любое нарушение режима содержания работников. То есть... Далее →

