Эксион: отзыв сотрудника

05.03.2019 • Новосибирск

Сбежала с данной конторы, что пятки сверкали. Так после увольнения негатив на этом

не закончился, админ написал мне оскорбительное сообщение. Но обо всем по порядку. Пришла на собеседование. Как уже указал другой пользователь — при собеседовании вас снимают на видео, где нужно показать, как я понимаю, свое умение общаться и умение продавать. Малоприятное собеседование, мягко говоря. Окей, все же мне перезвонили, пригласили на стажировку. Обучение естественно не оплачивается. За 4−5 дней вам нужно запомнить огромный объем информации. Кстати, одним только продавцом вы работать не будете. Вы будете ещё и скупщиком, и причем скупать будете намного чаще, чем продавать. Идём дальше. Со стороны в первый день стажировки может показаться, что ничего сложного, главное, все запомнить как и что делать, ничего ни с чем не спутать. Но на деле не тут-то было. Заявленного четырехдневного обучения по факту крайне мало, чтобы успеть запомнить, отточить и применить на практике всю имеющуюся информацию, а ее очень, ОЧЕНЬ много. И для человека, не разбирающегося идеально в сотовых телефонах, в планшетах, в аксессуарах, не имеющего опыта работы с документами, а тем более со сложными клиентами (а они тут как правило только такие), эта работа просто вынесет мозг и доведет до нервного срыва. Вы будете не только продавать телефоны. Даже скажу по-другому — в основном вы будете их скупать. То есть, по сути, вы идете устраиваться не менеджером по продажам (продавцом) как звучит в объявлении, а идете работать в ломбард. Обязанностей, ответственности много, просто куча. Я после недели бесплатной стажировки (потому что за 4 дня освоить все это мне было нереально) стала мучиться от сильных головных болей, никакие таблетки даже от этого не помогают. В первый рабочий день приходилось обслужить огромный поток людей, хотя заявлено было, что моя точка малопроходимая. Касаемо обеда и туалета очень тяжёлый случай. Во-первых,тебе повезло, если рядом есть какая-то забегаловка, куда можно сгонять в туалет. Если ее нет — договаривайся с сотрудником ближайшего заведения, чтобы тебя туда пускали. В общем, нет туалета — твои проблемы, терпи весь день. Во-вторых, кто бегает в туалет чаще 2х раз день, сюда идти крайне не рекомендуется, так как у вас просто не хватит времени и сил на это. Потому что нужно убрать с витрины весь ценный товар, даже если отходите на 5 минут. Нужно успеть поделить выделенные 60 минут на перерыв на: походы в туалет, обед, а ещё и снятие денег с карты, которые тебе будут переводить с других точек и которые ты должен бегать снимать в банкомат тоже в свое обеденное время. Условия работы никакие, мягко говоря. Огромная куча обязанностей, нескончаемый поток информации, неприятные, злые клиенты, среди которых 90% алкаши, жёсткие условия работы, огромная ответственность за весь инвентарь дадут о себе знать рано или поздно и вы не сможете обходиться без успокоительных и без таблеток от головной боли, так что советую обходить стороной данную компанию. Окладная часть 1000 рублей в день, за которую ставят работать новеньких, совершенно не стоит такой затраты сил, энергии, здоровья на всю эту лабуду. И самое «приятное». За то, что я вымыла полы, витрины, которые никто не мыл не знаю какое время, администратор через 3 дня после моего честного увольнения (я не сбежала оттуда, как делали многие, а добросовестно отработала последний день) получила письмо в Вайбер от администратора с претензиями, что я недобросовестно выполняла работу, оставила после себя бардак и платить мне не за что. Браво, это была последняя капля. Так что подписываюсь под всеми негативными комментариями. Не идите туда работать, поберегите свои нервы и здоровье.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 91 801
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 08.09.2020 • Новосибирск
    3. Программа — отдельная сказка. Постоянно тормозит, не запускается, вылетает, тупит. И как назло тогда, когда у тебя куча людей. Дорогой Эксион, у вас есть средства открывать в городе все новые и новые точки. Так найдите же возможность наладить работу вашей программы, ведь без нее продавцы не могут ни оценить телефон, ни заключить нормально договор! Люди нервничают, продавец нервничает и настрачивает в вайбер с мольбами другим продавцам оценить телефон. А выговор за медленное обслуживание получает потом продавец, вот только вина это только ваша, а не продавца. 4. Материальная ответственность. Тут все понятно, ты сидишь на этой точке один, соответственно сам и несешь ответственность за кассу и товар. Что НЕ понравилось. Излишек из кассы ты должен сам бегать и переводить начальству. Не успел, не было возможности? Блокировка зп. Я однажды потеряла свою карточку, и пока ее восстанавливала, выдача зп мне была заблокирована. Навстречу мне конечно никто не пошел. Отдельно стоит сказать о том, что уходя с работы, последнее что хочется это таскаться вечером по улицам с чужими деньгами в КАРМАНЕ и постоянно за это переживать. Если же тебе сказали перевести деньги на какую-то точку, то срывайся, бери перерыв и беги переводить. То же самое с разменом. И пофиг что... Далее →
  • 17.10.2026 • Екатеринбург • собеседование • Анонимный сотрудник
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Почитала я предыдущие отзывы сотрудников и решила оставить свой. Оставила отклик в данную компанию на должность старший продавец/администратор, назначили собеседование. Так вот, как минимум с 2015 года ничего в этой компании (если ее так можно назвать) не поменялось. На собеседовании по видео звонку все записывается, также просят представиться (видимо, чтобы начальству проще было), спрашивают о прописке, кто проживает по прописке, где работает ближайший родственник. Был и вопрос: «с чего вы взяли, что сможете обучить продавца?» «с чего вы взяли, что сможете обучить коллектив продавцов?». Общение высокомерное, думают, что только они подыскивают сотрудника, а сотрудник якобы не будет думать, нужна ли ему работа у них после такого собеседования. В общем-то, впечатления ужасные, будто бы побывала в полиции на допросе. Не понятно, что за собеседование по видео звонку, после которого перезвонит начальник. Видимо, в комиссионный магазин, которое слово они боятся произносить, называют «ломбард», рвутся все люди на свете, работы больше нет (по их мнению). Сразу понять, что зарплаты не будет и выходных, собственно о чем и говорят сотрудники. В нормальных компаниях собеседование исключительно по работе, а в таких хабалистых сразу делают важный вид и допрос как при задержании преступников, когда сами такими... Далее →