ЭсТи Профи: отзыв сотрудника
Отсутствие нормальной столовой для работников с горячим питанием (но это компенсируется комфортной раздевалкой с 2 холодильниками, 3 микроволновками и двумя электрочайниками), приходится таскать всю еду с собой, что очень неудобно, особенно если ездишь на работу из пригородов СПб. Причина моего ухода из ООО «ЭсТи Профи» это отказ руководства проводить моё переобучение на Оператора д/о станков с ЧПУ на рабочем месте (по одной из своих специальностей я Оператор станков, хоть и немного другого профиля) или приём на работу в должности Помощника Реставратора по дереву ценных пород (последнее место работы до трудоустройства в ООО «Эсти Профи» Помощник Реставратора старинной мебели). На мой взгляд организация «Эсти Профи» приличная, но очень и очень жаль, что им не нужны местные русские, ленинградские, симпатичные парни 35-ти лет в качестве сотрудников с переобучением на рабочем месте. Могли бы всё же сделать исключение и переобучить работника… Остальным гражданам и гостям Санкт-Петербурга рекомендую компанию «Эсти Профи» для трудоустройства. Пусть Вам повезёт больше чем мне. Удачи.
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПроработала в этой компании год на должности супервайзера горничных. Это был самый худший опыт работы в моей жизни. Начну с того, что это не отели, а бордели под прикрытием. Тарифы почасовые, контингент гостей — наркоманы, маргиналы и люди с низкой социальной ответственностью. Сотрудники этих отелей работают в рабских условиях, без возможности ночного отдыха, перерывов на обед, под постоянным наблюдением камер с системой звукозаписи. Нет нормальных условий для приема пищи, комнаты отдыха — сотрудники вынуждены есть в туалетах. Постоянные ежемесячные штрафы, придуманные для того, чтобы как можно больше денег удержать из зарплат. Постоянные переработки, вынуждают выходить работать в свои выходные. Бешеная текучка сотрудников, постоянные смены руководителей. Изменение условий труда и графика работы. Изначально устроилась на график 2/2 на должность супервайзера. Прошла 4 собеседования с вышестоящими руководителями. Спустя 2 месяца моей работы меня вызывают в главный офис генеральный директор Н. Е.М. и заявляет, что мне надо уволиться, так как они пришли к выводу, что на данный момент им моя должность не нужна. На что я отказываюсь это делать и прошу меня уволить по сокращению, на что Н. Е. угрожает мне, что я буду работать на чистый оклад... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиНет официального трудоустройства.Зарплату не выплачивают.Две шарашки Геострой и ГеоЛстрой.Хозяин один, Куракин Ю.В.Куракин Ю.В. взял заказ на бурение инженерки в Забайкалье, нанял работников на буровую. Аванс, что он получил под эту работу, он истратил.Нам, работникам, аванс за первый месяц он заплатил, но потом начались проблемы.Люди приехали на Север, на просьбу выдать зарплату разводит руками, денег нет!Стали от него уходить работники, вначале геолог, затем мы, бурильщики, но даже на обратную дорогу домой он денег не даёт!У него их просто нет!Такое вот кидалово! Далее →
