2GIS: отзыв сотрудника
Отдел продаж с 30к рублей в окладе это как-то смешно, тк у тебя нет базы и знаний что продать и тд, люди из отдела продаж шарят.
Сама история:
Пришел на собес, рассказал о себе (сам в продажах уже больше года), hr норм вообще девочки — расспросили что да как, как комфортно работать и какую хочу зп, ну стандарт. Все это запивыют в дополнение к резюме для передачи рук отдела, что б глянул. Принимают положительноемрешение, говорят: приезжай с руком беседуй (совсем забыл, мне через весь город ехать к слову), я такой ок, будет сделано. Приехал заранее, подождал, мне говорят вот [Е.] вас встретит — рук отдела продаж, кк. Пришел жду, 15 минут, через 20 минут выходит девушка, говорит то, что вообще то у них в требуются работники от 2х лет в продажах и выше, да и еще в продажах смежных продуктов (ройстат или зун, как она сказала). Говорю: а какого ж хрена вы меня позвали, раз я не подхожу? Ответ был следующий: ну я резюме ваше не смотрела, я только лично разговариваю. Ну раз вы пришли, то могу вам посоветовать кое что: отработайте в в вышеперечисленных компаниях год, а лучше 2 для уверенности, там зп хоть и маленькая, но мне как бы пох, а потом к нам и мы («цари») примеи решение брать вас или нет.
Не рекомендую ходить туда, 30к оклад это смешно и кстати на рынкемтруда есть много компаний, которые могут предложить больше.
-
✓ ПреимуществаУ компании много плюсов Далее →✗ НедостаткиОтвратительное отношение к соискателям, которые реально заинтересованы в вакансии. Потрачено много времени на эти «собеседования и ожидание оффера», после чего вы, как HR, направляете на «стажировку» с уверенной фразой «на полный рабочий день». Однако по приезду к работодателю в положенное время я слышу слова: «вас должны были предупредить, что сегодня мы только проведем собеседование (какое собеседование, у меня собеседование под камерой было в пределах одного часа) и после чего до 18.00 по МСК наш HR даст вам ответ, приходить или нет». Заранее сказано ничего не было. Ехал с полной уверенностью, что сегодня выхожу на работу, поэтому отменил приглашения других компаний. Обратной связи от HR нет вообще никакой. Удачи. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатный кофе до 16:00 Далее →✗ НедостаткиНедостатки: 1. Отношение к сотрудникам. Жесткое давление на беспроцентное предложение РКО 2. Минимальная оплата труда. 3. Отвратительное трудоустройство. В первый день тебя жестко кидают и заставляют назначать встречи, несмотря на то, что это холодные продажи, которые ты видишь в первый день. Далее проводится ролевка с «бизнес-тренером», которая будет с самым надменным видом сидеть и почти доводить тебя до истерики, чтобы максимально занизить твой оклад 4. Коллектив. Собрались выпускники синергии и бизнес-молодости, а также всяких цыганских курсов по личностному росту, больше похоже на секту. Могут приходить на работу под «кайфом» или пьяными. Включая руководителей групп продаж. 5. Руководство. Руководители групп продаж могут весь день бегать и орать, что нет продаж и нет звонков, вместо помощи. 6. Нет удаленки. 7. Ты используешь личные номера и соцсети для связи. Это не оплачивается и не возмещается. Откровенное вранье всей компании в отношении клиентов. Далее →