4GStar: Много информации за короткий срок
Если у вас есть свободное время и подушка безопасности, то можете попытаться устроиться в данную компанию, но для соискателя есть риск выучить кучу информации в сжатые сроки, миссию компании, ценности, принципы, формулу ценностей, прайс на все товары, скрипты (наизусть), 2 книги (450 стр.), битрикс24, регламенты компании, 1С за 10 дней и кучу дополнительного материала, о котором я также мог бы упомянуть. И после этого вам устроят экзамен с симуляцией, где будут присутствовать 3 руководителя, и вас забракуют. МОП должен быть и техником, и тех. поддержкой, и знать логистику; короче, знать практически все. Итог: — 10 дней жизни, бесплатная реклама компании по забранным и не забранным. На выходе понимание, что все, что гениально, то просто).
-
Хочу застерегти тих, хто розглядає цю вакансію. Перед працевлаштуванням вам обіцяють одну заробітну плату, але фактично виплачують значно менше. Умови роботи та оплата не відповідають тому, що озвучують на співбесіді. За короткий час роботи я помітила, що працівники постійно звільняються, багато хто не затримується навіть на місяць. Причина одна й та сама — невиконання обіцянок щодо зарплати та ставлення до персоналу. Рекомендую добре зважити своє рішення перед працевлаштуванням . Далее →
-
Торонто (но размещает удалённые вакансии на work.ua) https://www.rosfit.com.ua/ В описании вакансии указывается, что выплата ЗП 2 раза в месяц, но выплата первой ЗП почему-то через месяц. Т.е. схема очень простая: сотрудник работает месяц, а потом ему говорят, что он [censored] работал и его увольняют без выплаты ЗП. Естественно, что официального оформления нет, тем более это удалённая работа. Когда задаёшь вопрос о том, почему выплата первой ЗП аж через месяц, у него резко пропадает интерес дальше вести диалог, и он игнорирует дальнейшие сообщения. P.S. С помощью ChatGPT удалось найти старые отзывы сотрудников, которых он кинул… можете написать запрос чату, он вам покажет текст этих отзывов.. Далее →

