585*Золотой: Обманули с зарплатой
Обещание одной зп, в итоге получение другой. Хотела уволиться, а в итоге оставили работать ещё на один месяц, так как заявление было некорректно составлено. Директор точек чересчур сильно преувеличивает свои до. Не устраивайтесь в эту компанию даже под прицелом пистолета.
Комментарии (1)
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ Недостатки- Маленькая зарплата — Ужасное руководство Обещали горы и миллионы Проходимость маленькая, но опять руководство на тебя кричит, а-ля виноваты мы) Весь день носишься на ногах, не только в зале, и пытаешься сделать план на себя, но и на сотрудников в смене, еще и сидишь с утра до вечера в ломбарде, принимаешь украшения, золото и серебро, не имея никакого образования, не имея спецвещей, таких как хотя бы масок респираторных и перчаток, работаешь с реактивами! После пары дней работы кинули на произвол судьбы (управляющая и зам), работаешь одна, со всех сторон звонят и кричат на тебя, работаешь по 8 смен подряд (график 2/2) Такой непрофессионализм компании полнейший. Не работаю там уже больше месяца, трудовую книжку так и не прислали). Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ проработала в компании дизайн-лидом 1 год в отделе контента. Год был тяжелый, т.к. на мои плечи легло обновление всего отдела: полностью обновился его состав, а это постоянные собеседования, онбординг новичков, погружение, обучение. И все это без отрыва от производства всех дизайн-материалов компании. Далее →✗ НедостаткиСамый существенный минус работы тут — это молодой неопытный начальник В.С., которая еще только пытается самоутвердиться в этой жизни. Которая еще не твердо стоит на своих ногах, и вас будет штормить вместе с ней, если устроитесь работать в этот отдел. Здесь у вас не будет ощущения опытного плеча начальника, к которому можно прийти за советом. В этом отделе у вас не будет руководителя, который стоит за команду горой, тут она сама за себя и даже самоутверждается за счет своей команды, обесценивая ее и присваивая чужие заслуги. Я долго пыталась найти в ней сильные стороны, чтобы было чему научиться и брать пример. Потому что знаю по прошлому месту работы, что человек совсем без опыта продвигается по карьерной лестнице. Но на корпоративе она перепила и рассказала, что имела связь интимного характера с одним из топ-менеджеров. И сразу все встало на свои места. Сразу стало понятно, почему за целый год моя должность руководителя отдела дизайна так и не была ею официально введена, я числилась просто линейным сотрудником. Потому что ей было так удобнее выдавать мою работу за свою и получать за нее похвалу. За год моей работы она так завралась, что сама поверила в то, что... Далее →
585 Золотой
26.12.2020 09:32
Добрый день! Заработная плата в компании состоит из 2-х частей: окладной и премиальной. Размер премиальной части зависит от выполнения сотрудником установленных планов. На собеседовании, обычно, озвучивают возможный уровень зарплаты. [Д.] [П.] Менеджер по решению нештатных ситуаций Компания «585*Золотой»