ADRU: отзыв сотрудника
Компания якобы является крупнейшим игроком в области интернет-рекламы, но по факту больше похожа на «шарашкину контору». Люди по факту не знают, чем заниматься, нет не объяснений ничего! Да молодой дружный коллектив это пожалуй единственное, что утешает и является плюсом. Офисы в очень не приноядном виде, где-то отваливается даже сам потолок (это не шутка), остальное желает быть намного лучше. Про них ни где не отзывов ни сотрудников, ни клиентов, наверное они очень хорошо чистят. Не удивляюсь не чему в этой жизни. Оплата труда вообще отдельная тема: 50% на карту, 50% в черную, при этом они обещают официальное трудоустройство, по факту которого нет. Причем мы сами еще будете вынуждены следить за выплатами своей зп, поскольку если не будете вести отчет сами, то в конце месяца можете не до считаться пару тройку тысяч. График работы 5/2, все праздники вы отдыхаете, да это круто и хорошо, только они не оплачиваются. Сразу возникает вопрос как так? А вот так. Все потому что директор самодур, на первый взгляд нормальный адекватный человек, но когда узнаешь поближе понимаешь что первое впечатление обманчиво. При увольнение вам не скажут не слово, выдадут расчет и до свидание. Очень большая текучка кадров. Вообщем решайте сами работать там или нет, но по факту это полное дно.
-
✓ ПреимуществаОбразованные, умные и опытные руководители, дают форму и обувь. Далее →✗ НедостаткиНа бумаге узкий специалист по холодильному оборудованию, по факту делаешь вообще ВСЁ! А именно: ручная погрузка и разгрузка очень тяжёлого и дорогого оборудования, вес которого 200−500 кг, работы на высоте, курьерские работы, транспортировка, инженерные работы по созданию холодильного оборудования, что включает в себя электро-дуговую и аргонную сварку, пайку медных соединений, покраску, изоляцию и работы с баллонами напольными азотом и фреоном, КИП, электрика, монтажные работы по установке и прокладыванию очень длинных трасс медных труб, бурение и сверление стен, сборка и разборка строительных лесов, командировки, уборка территории, уборка снега, срезание кустов и веток, кровельные работы по уборке листьев и снега с крыши, мытьё полов, подметание полов, сервисное обслуживание и гарантийные ремонты холодильного оборудования, создание, транспортировка и установка дверей в холодильные и морозильные камеры на объектах, двери 3−4-5 метров в высоту и делать их нужно с нуля! Складские работы и отчёты. Постоянные термические качели и работа в холоде даже летом! Обеденные перерывы почти всегда происходят под окончание рабочей смены и длятся они в лучшем случае 30 минут. Частые переработки без предупреждения и за ВСЁ вот это вы будете получать в лучшем случае 130к в месяц, повторюсь, в лучшем! Проработал там 3 месяца... Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
