ALOEsmart: отзыв сотрудника
Недостаки во всём. Зарплата- не выплатили поностью. Вычитают за всё с сотрудников, даже за то что украли, за то что присела, за то что не продали, покупаем сами и тд. Форма-эти коричневые халаты, махровые, коричневые колготки, кроксы ужааассс. Над нами все ржали (цирк). Хозяйка чекнутая, перекидывает все на отдел кадров, ее ничего не касается. Присесть нельзя, 13 часов на ногах. Поесть 15 мин, вместо обещенного часа. Покупать все самим, даже форму за свой счет, с з/п. И много много еще… Короче это самое ужасное место, где я работала.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ALOESMART в Москве (6 отзывов) →
Работа в ALOESMART: 32 отзыва →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Пригласили на пробный день на собеседование на 4 часа. А потом стажировка два дня.Предложили оклад 25 тысяч,и процент с продаж 3%. То есть с продажи на 10000 я получу 300 ну смешно. Везде продент в продажах 6% и более.Плюс премия от 1000 до 9000 тысяч в конверте. При условии прохождения каких то тестов, ну бред.Одежда это вообще отдельная история. Махровый халат, белая повязка, кроксы, и колготки....
1. Это хамское отношение руководства к своим сотрудникам. В офисе дизайна было 3 человека. Старший дизайнер, младший дизайнер и директор компании. Сказать, что ты работаешь под пристальным контролем и в постоянном напряжении это ничего не сказать. Директор могла сделать замечание, по тому поводу что часто ходишь в туалет, но на это были обоснованные причины, я пью дневную норму воды. Неоднократно ...
Самая ужасная компания, которая существует на рынке, платят копейки, то, что написано в вакансии и что вам расскажут на собеседовании даже близко не соответствует действительности, ищут рабов, которые не едят и не отдыхают, выходные? Ага щас, в ваши выходные вы должны быть на фоксе, потому что вас могут вызвать на работу, воду покупаете сами, зарплату получаете так как решит ваше начальство, а там...
В вакансиях указана зарплата ОТ 45 или от 60, а по факту это ДО 45 и до 60 (При выполнении всех планов и kpi) Оклад у всех сотрудников минимальный, и он меньше МРОТа. В день зп и аванса вам перечисляют больше денег на карту, для того чтобы создать видимость что минимальный оклад соответствует МРОТу. В трудовом договоре прописана сумма оклада одна, а по факту она меньше на три тысячи. Эти 3 тысячи ...
1. Неоплачиваемая стажировка Это бред. Люди тратят свое время бесплатно. В наше время это разве принято?2. Скотское отношение к сотрудникам Это действительно так. Их не волнует, что есть личная жизнь. Звонят в любое время суток, не важно выходной или рабочее время закончилось. Офис живет в своем мире, это больше относится к ним.3. "Обучение" "Бизнес-тренер", как она себя называет, абсолютно некомп...