Aswad home factory: отзыв сотрудника
Достоинства только снились!)))))
Недостатки:Начнём! В данную контору был приглашён в июне 2023. На тот момент было два менеджера: один из них руководитель отдела продаж — [К.] [И.], другой [Р.]. Также два типа владельца: [В.] [К.] и её — Абдурахман. Сие контора больше похожа на «Рога и копыта» из произведения «Золотой телёнок». Первые три дня у меня были испытательным сроком. [И.] как роп толком не вводил меня в курс компании и дел, на мои вопросы и расспросы отвечал общими фразами, уклонялся или переводил тему. Ему бы политику, где не отвечают на поставленные вопросы. Рассказывал какие-то сплетни про владельцев и что нужно держаться его и [Р.]. И вообще, [Р.] «шарит» в строительстве, он тебе расскажет — отвечал [И.]. Второй день был таким же: «одна вода и словесный понос». Третий день был увлекательным. [И.] и [Р.] встречались в офисе с клиентом по вопросам договора, где у последнего был ряд вопросов (забегу вперёд, данный договор был абсолютно сырым, не проработанным и имел ряд недопустимых пунктов или же абсурдных, где клиент по сути был бы беспомощным, я в течение нескольких месяцев исправлял и спорил с ребятами, чтобы довести до ума, но не помогло). Так вот, на этой встрече [И.] повёл себя абсолютно некомпетентным, неуравновешенным, вспыльчивым сотрудником; больше всего это было похоже на детский сад. [Р.] сдерживал данного товарища и клиента. Затем было знакомство с владельцами [К.] и Абдурахман. Высокомерие, надменность зашкаливает. По сути, лучше бы не было разговора, толком не умеют общаться. Ведут себя как павлины напыщенные. Но (!) нужно отдать должное [А.], он единственный шёл мне навстречу и решал вопросы, хоть и хитёр. Проработал в компании до ноября 2023, я отстранился и пытался улучшить качество, но бесполезно. Коммуникации с клиентами и продажи к осени были одни из лучших, но конфликт на конфликте с [И.] и [Р.] принял уйти. Немного о [Р.]: помимо продаж, ведёт и сопровождает проекты от заключения договора до сдачи объекта. Настоящий плут и лгун, вечно западал на клиенток (женщин), даже если они замужем. Также надменный, тщеславный и ничтожество. На производстве работают только люди из средней Азии и живут там же в бараках. Работники с низкой квалификации, а то и вовсе никакой. Русский язык из полусотни (сейчас даже больше) работяг знали 3−4 человека. Отсутствует какая-либо безопасность на производстве, строительный материал разбросан. Полная безалаберность! У асвада нет никаких сертификатов, лицензий и патентов на строительство. Про скрытые работы вообще молчу. Работают в черную, проспят у клиентов наливку. ИП и ООО по сути отсутствует, за редким случаем предоставляют ООО на левого человека с именем и фамилией из средней Азии, лично ни разу не видел его. Доверие сводится к нулю. Это всё меня ужаснуло, и с чем пытался бороться, ведь в этих домах будут жить люди, которые заведомо опасны для жизнедеятельности и эксплуатации. Я настоятельно не рекомендую обращаться и заказывать дома! Надеюсь, потенциальные клиенты прочтут и примут верное решение. И поймите, хоть цены очень сладкие… но скупой платит дважды, а то и трижды, ещё головную боль и тонны потраченных нервов и нервотрёпок. Надеюсь, это поможет вам, удачи. [И.]
- 👉 Работа в ASWAD HOME FACTORY в Санкт-Петербурге (3 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35718 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаЕдинственное достоинства, это красивые дома Далее →✗ НедостаткиОчень много обещаний не соответствующих действительности. Трудоустройства по факту нет. Оклад зависит от многих факторов, не факт что вы его получите. Нет, аккредитации в банках, нет срм, нет чёткого распределения обязанностей, то ли ты менеджер по продажам, толи ты промоутер и охранник шоурума. Очень надменное руководство. Проработала там папу месяцев, только время потратила, при этом постоянно что-то требовали новое, то по агенства ездить, то звонить им искать клиентов, бред в общем. Не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизкое расположение к дому Хорошие дома (шоу-румы) Далее →✗ НедостаткиИтак, по факту: 1. Собеседование не с эйчаром, а сразу с РОПом. Эйчара в компании, видимо, нет. Весьма странное собеседование, где спрашивают про службу в армии и знак зодиака. После второго собеседования меня взяли и предложили выйти на двухнедельное обучение. 2. Двухнедельное обучение не оплачивается. Оговаривалось, что оно будет проходить в шоу-руме возле Мега [Д.], но когда у РОПа [И.] меняются планы — вы едете на обучение в Парголово. Обучение по факту и обучением не является, а больше напоминает бесплатную стажировку. Все материалы вам дают учить на дом и говорят, что будут спрашивать. На стажировке вы занимаетесь работой промоутера — выходите в шоу-рум на улицу и предлагаете проходящим мимо людям зайти внутрь и оценить дом, с перспективой его продать разумеется. Строительных компаний и домов в этом шоу-руме много, но в роли ярмарочного зазывалы вы стоите один. Нужно улыбаться и предлагать дома. Обучение это не оплачивается, [И.] аргументировал это тем, что в будущем, если вы планируете заниматься именно продажей модульных домов, вам это сильно пригодится. 3. Дресс-кода нет, но темно-синие джинсы и бежевые кроссовки надевать почему-то нельзя, надо все черное. 4. Крайне высокомерное руководство, которое с первых минут общения ставит вас ниже... Далее →