Auriga: отзыв сотрудника
Очень странная фирма! Общался с ними дважды. Первый раз года 4 назад. Попросили выполнить тестовое задание высланное на email. Выполнил, пригласили на skype интервью. С технической точки зрения проблем не было. Пока от [М.] [М.] не раздался вопрос: А сколько Вам лет? Меня напрягают такие вопросы. Если человек умеет, хочет, и может работать намного лучше, чем многие, какая разница, сколько ему лет? В конечном итоге, Вы же себе не мужа ищете, а спеца. Да и проекты московского филиала мне тогда показались неинтересными. Второй раз был совсем недавно. Сделал туда apply online, выслали задание, выполнил, отправил обратно. Пригласили в офис. Время выбирали сами, я согласиля, хотя быдл не очень удобно. HR по имени [В.] [Ш.] обещала связаться и по телефону рассказать о компании и проектах. Звонка не было. Написал письмо сам. Получил ответ: В связи с большой технической загруженностью интервьюеры отменили все собеседования. Слов нет, одни междометия. Не напиши я письмо, про меня никто и не вспомнил бы.
Если компания так относится к выполнению своих обязанностей, то самое место ей в чёрном списке.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в AURIGA в Москве (5 отзывов) →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Офис находится не в самом удобном месте, но я туда почти не езжу, только если бумажки подписать....
Рассылают спам в устной форме через телеграм на тему предложения по работе. На текстовые сообщения не отвечают, только голос. Описание вакансии текстом не присылают. На сайте половина вакансий на английском, без указания з/п. Пишут, что работа в офисе, но адреса тоже нет.Сайт: auriga.ru...
Не будем лукавить, нас очень удивил Ваш отзыв, по двум причинам: 1. Средний возраст нашей компании 40 лет. К сожалению, не смогли понять, кого Вы называете «бабушками». 2. В сленге нашей компании довольно много специфических терминов, но вот слово «куратор» не встречали. Для коллег, которые курируют сотрудников, мы используем слова «тимлид», «pm (project manager)», для тех, кто работает с новичкам...
не подходите и близко к этой "организации". каждый кризис сопровождается массовыми увольнениями. с руководством вы никогда не будете общаться. ваш уровень это прокладки в виде так называемых кураторов. надменных и готовых на любую просьбу максимум отказать. зарплату не повышают под любыми предлогами так называемых кураторов. доллар упал - твои проблемы. доллар вырос - "у нас есть российские проект...