Avis Expert: Непрозрачное обучение и пафосный коллектив
Если вы никогда не работали с СЭД, готовьтесь к ее изучению полностью самостоятельно, никто вам не будет проводить обучение и что-то прояснять. Курсы оплатят и будут периодически устраивать «прослушивания» на предмет вашего усвоения информации. Офис в центре, на Кропоткина (возможно, локацию скоро сменят). Коллектив в целом норм, но поначалу вас не будут включать в половину чатиков, будут создавать видимость, как будто вас нет)) потом не знаю, не застал этого момента). Коллектив очень маленький, примерно 10 человек. Создается впечатление пафосности, что ли: т.е. если на обед, то только в рестик, если идет речь о смене офиса, то тоже центр, если корпоратив, то снова давайте выберем центр и мило пообсуждаем текущие планы, вместо того, чтобы просто расслабиться и не говорить какое время о работе..
-
✓ ПреимуществаКроме белой зп никаких, мое субъективное мнение. Далее →✗ НедостаткиОчень дурное послевкусие и впечатление вызывает коллектив. На собеседовании барышня [Е.] — руководитель проектов и гендир. очень искусственно пытается донести, какие они хорошие. В общем, пазл сложился: после прочтения предыдущих отзывов верхушка — это закоренелый костяк друзей или родственников. Премии и основной доход на себя пилят, мне так кажется. Вы, пока не покажете, какие вы классные, закрытием проектов или цифрами в сданных тестах — будете для этой горстки господ челядью, расходником. Компания порядка 7–10 человек; тянуть или адаптироваться никто не даст — попрощаются. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата без задержек Далее →✗ НедостаткиОтработав почти год, решил уволиться и перейти в другую организацию, которая тоже является интегратором СЭД, но, преимущественно, другой системы, хотя сама фирма тоже является партнером Directum. Без задней мысли сказал название организации, в которую перехожу, руководству А. Спустя какое-то время, когда руководство, А узнало, что та организация, куда я ушел, является их конкурентом и тоже выполняет работы по директуму, руководство, А подло решило пожаловаться вендору, который, в том числе, выступает в роли арбитра в спорах внутри партнерской сети, что та фирма, в которую я ушел, меня «переманила». При всей потешности этих действий они могли нанести вред моему текущему работодателю в виде санкций со стороны вендора. Благо в Directum работают люди, понимающие, что если человек ушел в другую организацию, значит, его не устраивали условия труда, а не то, что кто-то бегал за ним и переманивал. Короче говоря, коллеги, если вдруг вздумаете уходить из А. Эксперт, ни в коем случае не говорите руководству А, в какую организацию вы переходите, чтобы не подставить вашего нового работодателя. Далее →