Bier-Haus: отзыв сотрудника
Гавно, а не компания. Работала там лично, не ходите! Продавцов вечно не хватает, потому что какой [censored] будет работать бесплатно и ждать зарплату по три месяца! Сашенька, ты [censored] свою с мерседеса оторви и зарплату людям дай, а то денег у тебя типо нет, свою то семью кормишь, да по курортам возишь, деньги же находятся, так вот и работникам дай зарплату. С небес то спустись, да попроще будь, рожу не надо задирать. И лучше следи за своими замами, которые [censored] тебя у тебя же под носом.
Зря ребят плохо так к работникам относитесь, все бумерангом вернется, а беду вы уже себе накликали сами.
-
Не советую работать в данной организации. Зарплату не допросишься, а как штрафовать, так они тут как тут! Зарплату задерживают по 2 месяца, мотивируя это тем, что нет денег (ребята ну надо же войти в их положение!), хотя все ездиют на очень хороших дорогих машинах! Зарплата 700 р в день + % от кассы, это если у тебя недостачи нет, а если недостача (внезавизимости от суммы, хоть 4 железных рубля), то 500 р +%, в среднем 10−12 тысяч, если у вас нет кислого пива, если есть, то минус с вашей зарплаты без всяких разговоров. Если пиво скисло, значит вы просто плохой продавец, за эти деньги вы также будете и уборщицей, мыть пол, фасад и всю территорию магазина, и все равно они будут говорить, что у вас грязно, хоть языком все оближи! У некоторых сотрудников зп 700 р, внезависимости от недостачи, но это вам нужно иметь хорошие отношения с директором! Так что беспристрастности и равности ко всем сотрудникам, внезависимости от знакомства с директором не ждите! Ззнаете, ребята, очень неприятно такое отношение! Еще у вас не будет конкретного места работы, готовьтесь кочевать по всем районам саратова, где есть данные магазины, а будете... Далее →
-
✓ ПреимуществаДоставка до работы, обед за 30 руб Далее →✗ НедостаткиУстроилась я в БТК, должность оператор швейного оборудования. Сказали первые 3 месяца почасовая оплата 244 р. час, потом сдельная оплата труда. На собеседование все очень красиво рассказывали, обещали большую зарплату. По факту, чтобы получить 50 тысяч, надо работать в графике 6/1, по 12 часов. Люди как рабы там. Непонятная система оплаты труда, в договоре прописана сумма 244 руб. час. Далее см. приложение об оплате труда. Данное приложение на 30 листах! И как начисляется зарплата, сможет понять только бухгалтер. Никто вам не скажет, сколько стоит 1 единица кроя! 1 крой — 400 деталей настрочить на синтепон. Их надо сделать 3 кроя за смену! Это 1200 деталей. Чем больше, тем якобы больше зарплата. Если шить 2 кроя в день — 800 единиц, это примерно 28 000 в месяц. В графике 2 на 2 по 12 часов. Есть бригадный план, но его подняли до 80% — это нереально! И личный план, работать без выходных. 1 день — трудоустройство, оформление с 8:00 до 15:00, всякие инструктажи, договора и т.д. В 15:... Далее →
